O que devo incluir em um currículo de gerenciamento de categoria?
Um currículo de gerenciamento de categoria é muito parecido com qualquer outro currículo, pois deve conter informações de contato, bem como dados sobre sua educação e experiência profissional. Você também deve incluir as certificações do setor ou o treinamento em gerenciamento de categorias especializadas concluído, juntamente com qualquer reconhecimento que recebeu pelo seu trabalho. Se você tem uma vasta experiência em uma categoria específica, também deve destacar esse conhecimento. As informações e as referências salariais devem ser incluídas apenas se solicitado especificamente pelo empregador. Isso inclui seu nome, endereço e o número de telefone no qual você deseja que os empregadores entrem em contato com você. Você também deve incluir um endereço de e-mail profissional. Se você tiver um site, também pode incluir o URL.
Seu currículo de gerenciamento de categoria também deve incluir sua história educacional. Nesse nível, o ensino médio geralmente não está incluído; As qualificações educacionais começam com WIa faculdade. Liste quaisquer diplomas formais que você ganhou, junto com o nome da faculdade ou universidade, seu major e o ano em que você se formou. Você também pode observar circunstâncias especiais, como graduar -se em Cum Laude ou com honras. Além disso, liste as aulas de desenvolvimento profissional aplicável que você concluiu, como um seminário de negociação ou workshop de gerenciamento de fornecedores.
A experiência de trabalho está no centro do seu currículo de gerenciamento de categoria. Você pode optar por criar um currículo funcional, que começa com um resumo de suas qualificações seguidas por uma lista do seu histórico de emprego, ou pode preferir um currículo cronológico, que lista suas qualificações em cada empregador exposto em ordem cronológica. Não importa de que maneira você escolheu, seu currículo deve se concentrar não apenas nos deveres que você desempenhou, mas nas coisas que você alcançou. Ao listar suas realizações, inclua qualquer certificado do setoríons que você pode ter. Inclua também o reconhecimento profissional, como prêmios ou méritos de atendimento ao cliente.
Você desejará listar todas as principais realizações relacionadas ao trabalho que está procurando, se elas se enquadram no gerenciamento de categorias ou dentro da experiência geral da categoria específica. Por exemplo, você pode estar buscando uma posição como gerente de categoria de laticínios para um supermercado. Você pode ter apenas um ano de experiência anterior nesse papel específico. Se, no entanto, você passou cinco anos vendendo produtos lácteos para supermercados, essa experiência é relevante e importante, então você deve ter certeza de que ele aparece no seu currículo de gerenciamento de categoria.