Vad är en ideell organisation?
En ideell organisation, även känd som en NPO, är en enhet som tränar eventuella överskottsmedel tillbaka till organisationens drift, snarare än att fördela det överskottet till ägare eller investerare. Fokus för en icke vinstdrivande enhet är att tillhandahålla tjänster till en eller flera sektorer i befolkningen, snarare än att generera förmögenhet. Det finns ett antal olika typer av operationer som klassificeras som ideella organisationer, inklusive välgörenhetsorganisationer, religiösa organisationer, fackföreningar och föreningar som ger stöd till individer som lider av olika typer av sjukdomar.
I många länder runt om i världen har icke-vinstdrivande företag befrielse från inkomst- och fastighetsskatter. Tanken bakom denna strategi är att eftersom organisationer av denna typ är inriktade på att erbjuda tjänster och inte på att tjäna vinster, gör undantagen dem möjlighet att rikta mer av sina tillgängliga inkomster direkt till att tillhandahålla dessa tjänster. I allmänhet genereras denna inkomst av donationer från supportrar som tror på orsaken som är det centrala fokuset för den ideella organisationen. Beroende på lokal lagar får vissa icke-statliga organisationer öppna räntebärande konton eller upprätta investeringskonton som också hjälper till att generera intäkter som pumpas tillbaka till verksamheten.
Den identifierande egenskapen för den ideella organisationen är att alla intäkter som genereras till stöd för organisationen kan användas för att gynna alla som är anslutna till organisationen. Detta betyder inte att anställda inte får lön eller löner eller inte kan ha förmånspaket som inkluderar hälso- och sjukvård och liknande förmåner. Det betyder att alla medel som inte behövs för att täcka organisationens grundläggande dagliga verksamhet används för att bevara och utvidga själva ideella organisationerna i stället för att delas ut till intressenter och anställda.
För att hålla driftskostnaderna så låga som möjligt, samtidigt som de tillhandahåller livskraftiga tjänster till samhället, kommer en ideell verksamhet ofta att arbeta med en kärngrupp medarbetare, inklusive en verkställande direktör. För att öka ansträngningarna från denna kärngrupp kommer organisationen att bero på stöd från frivilliga som hjälper till med uppgifter som att planera och genomföra insamlingsaktiviteter, hjälpa till med kontorsuppgifter eller ta de tjänster som erbjuds av organisationen till sin målgrupp.
En ideell organisation kan vara strukturerad på flera olika sätt. Vissa är inrättade som välgörenhetsorganisationer eller liknande tjänsterorganisationer. Organisationen kan också struktureras som en stiftelse, ett förtroende eller ett kooperativ. I många fall har beslutet om hur man inrättar en ideell organisation att göra med organisationens mål, lokala lagar som reglerar etablering och drift av ideella organisationer inom området och vilka resurser som finns tillgängliga för ytterligare organisationens arbete.