Vad är samtalspunkter?
Talkningspunkter är förslag som ges till olika kampanjer och politiska partioperatörer som punkter som tros resonera sundt med beståndsdelar och presentera en kandidat eller fråga på ett gynnsamt sätt. De kan ges till anställda eller till och med de som är oberoende av, men sympatiska för en viss politisk filosofi. Dessa punkter ger individer förmågan att hålla sig på ett fokuserat meddelande, men de kritiseras ofta som något annat än "marschorder" för dem som inte kan komma med sina egna idéer.
Fördelarna med samtalspunkter är att de håller ett fokuserat meddelande i framkant för publiken. Nyhetsmedierna kan till exempel bara rapportera om vad folk pratar om, så om deras källor alla pratar om samma saker, så är det naturligtvis vad som rapporteras. Som ett resultat kan det vara det enskilt mest effektiva sättet att inrama en debatt.
Många gånger, dessa punkter distribueras genom det som kallas ett Talking Points -memo.Dessa memos kan distribueras dagligen eller veckovis, beroende på hur snabbt en situation utvecklas. Ett memo kan ta itu med en fråga eller flera, vanligtvis beroende på det politiska klimatet vid den tiden och vad som dominerar nyhetscykeln.
Reglerna för vad som kan gå in i ett memo varierar och kommer främst att bero på författaren. Det kan ge allmänna riktlinjer för vad man ska diskutera och hur man diskuterar det, eller det kan bli mycket mer specifikt. I själva verket kan vissa till och med diktera vilka fraser och termer att använda när man hanterar media.
Medan samtalspunkter kan vara en sund PR -strategi, kan många undra om de till och med finns. Många politiska partier, presidentförvaltningar och andra sådana organisationer förnekar att ge sina operativa regler för intervjuer. För dem som verkligen vill bedöma det är nyckeln dock att titta på nyheterna och politiska talkshows. Om olika människor argumenterar förSamma grundfilosofi verkar använda samma argument och samma fraser, det beror antagligen på att denna strategi användes.
Vissa hävdar att dessa förslag kan ge en tråkig intervju eftersom de inte ger personen som intervjuas en verklig chans att låta hans eller hennes personlighet visa. Om en intervjuare misstänker att svaren stöds av memos och vill olagliga fler kommentarer utanför manschetten, är det att intervjuarens ansvar att ingripa, till exempel genom att ställa ovanliga frågor eller trycka på mer information.