Co je důchodová krize?

Krize v oblasti důchodů je v řadě zemí stále znepokojena schopností financovat důchody, zejména důchodů pro veřejné zaměstnance. Obavy z penzijního financování začaly na počátku roku 2000 vznikat v reakci na řadu faktorů, včetně problémů s penzijními fondy, rostoucího počtu důchodců a méně příspěvků do těchto fondů. Někteří kritici použili důchodovou krizi k podněcování diskuse o radikálním obnovení systému, zatímco jiní cítili, že krize byla nadhodnocena.

Penzijní fondy jsou zásobovány peněžními příspěvky současných pracovníků. Jak lidé platí, jejich fondy podporují důchodce a používají se také k investicím na pomoc fondu růst. K důchodové krizi může přispět několik faktorů. Jedním z nich je demografický posun. Pokud existuje velký počet důchodců, nemusí do fondu dostatek lidí, aby pokryli jejich potřeby, zejména s rostoucí střední délkou života. Někteří reformátoři navrhují upravit věk odchodu do důchodu tak, aby odrážel měnící se délku života a řešit důchodovou krizi.

Dalším problémem může být špatná správa fondu. Pokud správce fondu učiní špatná investiční rozhodnutí, může se fond místo růstu zvětšit, nebo selhat v dostatečném růstu, aby uspokojil potřeby důchodců. V některých případech si obce a další agentury půjčují od svých penzijních fondů na pokrytí okamžitých výdajů a nikdy tyto prostředky nevracejí. Když lidé odcházejí do důchodu a očekávají, že budou čerpat z penzijního fondu, snížená velikost fondu znemožňuje splnit důchodové povinnosti. Faktorem mohou být také změny v demografii zaměstnání; když veřejný sektor podstoupí škrty, méně pracovníků provádí platby do veřejných penzijních plánů zaměstnanců.

Lidé, kteří se chtějí spoléhat především na důchod v důchodu, mohou být těžce zasaženi důchodovou krizí. Možná nebudou mít dostatek finančních prostředků vyčleněných na uspokojení svých potřeb a mohou mít potíže s pobytem ve svých domovech, platením za zdravotní péči a řízení životních nákladů, jako je jídlo. Jednotlivci, kteří již odcházejí do důchodu, mají jen málo možností, jak pokračovat v práci, zatímco starší dospělí, kteří se blíží odchodu do důchodu a starají se o své důchody, nemusí být schopni rychle a rychle vybudovat alternativní penzijní investice.

Je možné použít řadu kroků k řešení důchodové krize, včetně půjček na doplnění finančních prostředků, zvýšení věku odchodu do důchodu a rozvoj alternativních investic do důchodu. Během celosvětové hospodářské krize, která začala v roce 2008, byla penzijní krize obzvláště horkým tématem debaty. Mnoho veřejných zaměstnanců protestovalo proti vyčerpání svých penzijních fondů a nedostatečnému přístupu k penězům v důchodu. Mnoho penzijních fondů se silně spoléhalo na investice, které selhaly, což vedlo k obvinění ze špatného řízení.