Hvad er de forskellige typer kapitalfordele?
Aktionærer er ejere af aktier i et selskab. Når et selskab tjener fortjeneste, har de ret til en vis andel i overskuddet i henhold til det lager, de har. Denne andel i fortjenesten, når den udbetales til aktionærerne, kaldes et udbytte og er den mest almindelige måde at kompensere aktionærerne. Andre aktionærfordele inkluderer stemmerettigheder og andelshaver, såsom bonusser og rabatter eller gaver relateret til virksomhedens produkter eller tjenester.
Der er to typer aktier, som en aktionær, eller en aktionær, kan have i et selskab: foretrukket og fælles, og hver har sine egne unikke aktionærfordele. Foretrukne aktionærer har normalt fast udbytte eller aktiver, hvilket gør dem mindre sårbare over for sporadiske ændringer i en virksomheds formue eller endda i tider med konkurs eller salg. Fælles aktionærer, der normalt repræsenterer størstedelen af et børsnoteret selskabs aktionærer, har deres udbytte bestemt af bestyrelsen og dermed enten delt i selskabets fortjeneste eller tab, alt efter hvad der er tilfældet.
Foretrukket aktie kan tilbyde mere stabilitet, mens fælles aktie, selvom mere af en gamble, kan tjene højere udbytte, når et firma klarer sig godt. Der er også aktieoptioner, der giver mulighed for ændringer. For eksempel er "konvertibelt lager" foretrukket aktie, der kan udveksles til fælles aktie efter aktionærens skøn, og "indløseligt lager" kan købes fra aktionæren efter selskabets skøn.
En anden fordel ved at være aktionær er retten til at stemme om beslutninger, der påvirker retning af en virksomhed. Selvom aktionærernes særlige stemmerettigheder vil variere afhængigt af lovlige jurisdiktioner, vedrører almindelige spørgsmål, der stilles til aktionærstemmer, ændringer relateret til selskabets navn, interesser, brand image, tjenester eller produkter og spørgsmål som fusioner og erhvervelser. Aktionærer har normalt også ret til at vælge organisationens bestyrelsesmedlem og dets selskabs præsident.
Bortset fra de grundlæggende fordele ved udbytte og stemmerettigheder, kan andre aktionærfordele omfatte fordele som bonusser, som er ekstra udbytte udbetalt, normalt for at markere en stærk vækst i overskuddet. Virksomheder kan også tilbyde aktionærfordele i form af lave renter eller privat brug af firmabiler. I nogle tilfælde vil det blive aftalt, at så store fordele erstatter en del af eller hele udbyttet som aktionærens hovedkompensation.
Der er også en bred vifte af unikke selskabsaktionærer, der i vid udstrækning afhænger af arten af en virksomheds virksomhed. For eksempel kan en krydstogtskibsoperatør muligvis tilbyde årlig kredit til en ferie på havet, en tøjforhandler tilbyder muligvis 15% rabat i deres butikker, eller et firma, der sælger chokolade, kan sende en gratis kasse med deres produkt på Valentinsdagen og til jul . Sådanne frynsegoder tilbydes ikke af alle virksomheder og er ikke beregnet som hovedaktionærfordele; de er nye ekstramateriale, der bruges til at dømme nye investorer og demonstrere et selskabs værdsættelse af dets nuværende aktionærer.