失業率はいくらですか？

失業率は単なる計算の単なる問題ではありませんが、一部の人々はそれを想定しています。 失業中の人々の数を、雇用する人の数だけを割って割合を導き出すことではありません。 また、失業率を申請する人の数を評価したり、現在給付を受け取ったりするだけで、失業率を計算することもできません。 これらの利点は通常短い期間であり、積極的に仕事を探しているすべての人をカバーするわけではありません。

さらに、雇用されておらず、選択していない人、障害のために雇用できない人、雇用不可能な人がいます。 それから、フルタイムの仕事を希望する多くのパートタイム労働者、雇用状態が変動する可能性のある独立した請負業者、および「雇用」または「失業者」のいずれかの基準を満たしていないさまざまな状況で他のさまざまな人々がいます。 したがって、レートの計算はSAMに基づいていますPLE集団、およびいくつかの異なる式。 真の失業率を得るのは困難であり、パーセンテージは、国の現在の経済情勢を常に正確に表すとは限らない。

失業率を把握するために、失業者は一般的に働いていないが、積極的に仕事を求めており、フルタイムで働きたいという欲求と利用可能性を持っている人々と見なされます。 国際労働機関（ILO）は、調査から情報を収集し、失業給付を受け取ったり申請したりする人々の評価、調査からの教育を受けた推測を行い、雇用局から集められた毎月の集計を評価することによる料金を計算しています。

米国は、失業率を計算するためのいくつかの方法を使用しています。 彼らは、米国労働統計局と米国国勢調査局によって収集された統計を使用しています。 さらに、彼らは現在の人口suを利用していますRvey（CPS）。これは、雇用と失業率をチェックするために毎月約60,000人を分析します。 これらの数値は組み合わさって、現在の失業率のレポートを生成し、CPSの労働者は5つのグループに分かれています。

• 15週間以上失業しています
• 仕事を失ったり、一時的な仕事を終えた人
• ILOの会議のグループ
• 仕事を探すのをやめた人
• 働きたいという欲求を表明しているが、一時的に見るのをやめた人
• フルタイムの仕事を見つけることができないパートタイム労働者。

失業率は、これらの数値をパーセンテージに組み合わせます。これは、労働統計局のような報告機関が毎月変化します。 エコノミストは、ビジネスや経済情勢が雇用やその欠如にどのように影響するかについて予測することもできます。これらの予測はかなり正確です。 しかし、これらの調査、研究、または数字はどれも、UNEMPの評価において完全に正確であると言えませんloyment速度、これには問題があります。 国が市民のニーズに対処しなければならない場合、自発的または不本意な失業のいずれかの影響を理解することは、経済計画の策定において非常に価値があります。 一般的に、雇用率と失業率について収集できる情報が多いほど、経済計画や戦略はより良いものになります。