실업률은 무엇입니까?

실업률은 단순한 계산의 문제가 아니라 일부 사람들은 추정하고 있습니다. 실업자 수를 비율을 도출하기 위해 고용 된 사람 수로 나누는 것이 아닙니다. 실업 수당을 신청하거나 현재 수당을 받고있는 사람의 수를 평가하여 실업률을 계산할 수도 없습니다. 이러한 혜택은 일반적으로 기간이 짧으며 적극적으로 일자리를 찾고있는 모든 사람들에게 적용되는 것은 아닙니다.

게다가, 고용되지 않고 선택하지 않는 많은 사람들, 장애로 인해 고용 될 수없는 사람들, 그리고 고용 할 수없는 감옥에있는 사람들이 많이 있습니다. 그런 다음 정규직을 원하는 많은 시간제 근로자, 고용 상태가 변동될 수있는 독립 계약자 및 다른 상황에서“고용”또는“실직”의 기준을 충족하지 않는 다양한 사람들이 있습니다 ”및 누가 계산하지 않습니다. 따라서 비율 계산은 표본 모집단 및 여러 가지 다른 공식을 기반으로합니다. 진정한 실업률을 얻는 것은 어렵고, 백분율이 항상 국가의 현재 경제 상황을 정확하게 나타내는 것은 아닙니다.

실업률을 파악하기 위해 실업자는 일반적으로 일을하지 않지만 적극적으로 일자리를 찾고 있으며 풀 타임으로 일하기를 원하고 가용성이있는 사람들로 간주됩니다. 국제 노동기구 (ILO)는 설문 조사에서 정보를 수집하고, 실업 수당을 받거나 신청하는 사람들을 평가하고, 설문 조사를 통해 교육 된 추측을하고, 고용 사무소에서 수집 한 월별 키를 평가하는 비율을 계산합니다.

미국은 실업률 계산에 몇 가지 방법을 사용합니다. 그들은 미국 노동 통계국과 미국 인구 조사국이 수집 한 통계를 사용합니다. 또한 CPS (Current Population Survey)를 사용하여 매달 약 60,000 명을 분석하여 고용 및 실업률을 확인합니다. 이 수치는 현재 실업률 보고서를 생성하기 위해 결합되며 CPS의 근로자는 5 개의 그룹으로 나뉩니다.

• 15 주 이상 실업자
• 일자리를 잃거나 임시직을 마친 사람들
• 그룹 회의 ILO 수치
• 구직을 그만 둔 사람들
• 일하고 싶은 욕구를 표현하지만 일시적으로 찾는 것을 그만 둔 사람들
• 풀 타임 일자리를 찾을 수없는 아르바이트 노동자.

실업률은 이러한 수치를 백분율로 합산하는데, 이는 노동 통계국과 같은보고 기관에 대해 월 단위로 변경됩니다. 경제학자들은 또한 비즈니스 또는 경제 환경이 고용 또는 고용 부족에 어떤 영향을 미칠 수 있는지에 대한 예측을 할 수 있으며, 이러한 예측은 상당히 정확합니다. 그러나 이러한 설문 조사, 연구 또는 수치 중 어느 것도 실업률을 평가하는 데 완전히 정확하다고 말할 수 없으며 이는 문제가됩니다. 국가가 국민의 요구를 충족시켜야 할 때, 자발적 또는 비자발적 실업의 영향을 이해하는 것은 경제 계획을 수립하는 데 매우 중요합니다. 일반적으로 고용률과 실업률에 대해 수집 할 수있는 정보가 많을수록 경제 계획이나 전략이 더 좋아질 수 있습니다.