年金アナリストは何をしますか？

年金アナリストには通常、3つの主要な機能のいずれかがあります。これらは、年金給付計算機、年金制度評価者、または年金データ収集者のいずれかです。 3つすべてが関連していますが、わずかに異なるスキルセットを表し、多くの場合、異なる環境で行われます。 年金 - 従業員および一部の国では一般的に市民の退職給付 - は、常に仕事の基盤を形成します。 一部のアナリストは、企業が年金制度を形成するのを支援したり、個人が自分に適している年金投資を選択するのを支援します。他の人々は、提案され制定された政策の合法性を評価するために政府機関のために働いています。数学のスキル、データ翻訳、優れたコミュニケーションスキルは、ジョブのコア要件を構成します。

年金は、多くの人々の退職計画に不可欠な金融車両です。アナリストは、年金が適切に計算され、分散され、説明されることを確認するのに役立ちます。ほとんどすべての場合において、仕事は非常に多数があり、会計、統計、または数学の大学の学位が非常に典型的な年金アナリストの要件であることを意味します。

最も簡単な年金アナリストの雇用は、通常、従業員に年金給付を提供する民間企業で通常行われます。この種のアナリストは通常​​、適切な支払い額、平均、および標準を決定するために機能します。 計算は、従業員自身の作業履歴と給与レベルだけでなく、企業の全体的な流動性、年金義務の数、および利用可能な金融市場予測にも依存する必要があります。

年金給付を提供するほとんどの企業および政府機関は、集中口座から支払いを行います。 ただし、このアカウントは静的ではありません。多くの場合、信託で保持されているか、株式、債券、またはその他の帰還車両に投資されています。 年金アナリストは通常​​、長期的な投資家に関する推奨事項を作成するのに役立ちますTSは、後の義務を形作り、後の義務を果たすのに役立ちます。

企業は多くの場合、従業員に年金制度を提示するだけですが、従業員は一般に、支払いをどのように分配したいかを選択することができます。彼らは、支払いの前にお金がどのように投資されたり保持されたりする方法について発言権を得ることさえあります。 民間年金アナリストは、この種の状況の人々が最良の選択をするのを助けることができます。

民間年金アナリストは通常​​、投資および財務計画会社によって雇用されています。 彼らは通常、いつでもクライアントの小さな名簿を維持し、それぞれに詳細な要約と推奨事項を提供します。この設定での年金アナリストの義務には、より広範な退職計画が含まれる場合があります。これには、多くの場合、構造化を超えて給付金の支払いを待つ財務カウンセリングのアドバイスが含まれます。

ほとんどの国では、年金は複雑な一連の法律と規制によって支配されています。これらの多くは、免税およびファイリングステータスに関係しています。 coたとえば、いわゆる「資格のある」年金を提供する場合、MPANIESはしばしば税控除やその他の給付の資格を得ることができ、利益を得る資格のある従業員も獲得した利息の控除または延期を受け取ることができます。政府の税務機関または規制機関で働く年金アナリストは、通常、これらの計画を評価し、真の資格を監査します。

監査に焦点を当てた年金アナリストは、ほとんどの場合、さまざまな計画と支払いスキームのテストに従事しています。 テストは通常​​ランダムであり、通常、規制や公開された法律に対して再確認する必要があります。間違いや格差を見つけたアナリストは、通常、検察またはプログラムの停止のための適切なチャネルを追求しなければなりません。 これらの環境の上級アナリストは、通常、政府の重みと権限を彼らと一緒に運び、公式エージェントとして推奨することができます。