残余配当政策とは？

残余配当方針は、投資に関連する資本支出が満たされた後に残っている資本の量に基づいた配当を計算する手段です。 このアプローチでは、会社のキャッシュフローを使用して現在の金融債務を満たし、その後、投資家に残余、またはそれらの債務が履行された後に残された金額に基づいて配当を発行します。 ほとんどの企業は、特定の公式を使用して、配当支払の計算に残余の何パーセントを利用するかを決定します。

残余配当方針を使用する利点の1つは、この取り決めがビジネスの継続的な財政的安全をサポートする傾向があることです。 これは、長期にわたって会社が発行した株式を保有することを計画している投資家にとって重要です。 同社は最初に設備投資を支払い、次に配当で支払われる金額を決定するため、事業は安定したままであり、安定した信用格付けを保持し、一般に良好なリスクと見なされます。 これは、会社が発行した株式がその価値を保持する可能性が高く、場合によっては段階的に上昇することを意味します。

企業にとって、残余配当ポリシーを使用すると、あらゆる種類の創造的な会計プロセスに関与することなく、業務を継続しやすくなります。 設備投資はキャッシュフローから支払われるため、基本的な操作を継続するために借りる必要はほとんどありません。 キャッシュフローの強さに応じて、関連するすべての費用をカバーし、現在の期間の資本支出を決済した後、その残余または残余を使用して配当を発行し、将来の拡張プロジェクトを支援する資金を確保することも可能です。 規模や種類を問わず、企業はこのアプローチを利用して配当支払いを行うことができます。これにより、企業は中核業務に悪影響を与えにくい方法で支払いを計算できるからです。

残余配当方針を使用した配当の計算方法の詳細は、会社が株式発行時にプロセスをどのように構成するかによって異なります。 通常、会社によって発行された株式の種類に基づいていくつかの違いがあり、優先株主は1つの方法を使用して計算された配当を受け取り、他の投資家は異なる方法または割合を使用して受け取ります。 残余配当政策を使用することの潜在的な欠点の1つは、設備投資の決済後に残余の余地があまりない場合、株主への配当が少なくなることです。