Quais são os diferentes empregos do capataz?

Empregos capatazes são cargos normalmente ocupados em indústrias de colarinho azul, como construção e fabricação. De muitas maneiras, os capatazes são o equivalente ao gerenciamento médio nas indústrias corporativas. Os capatazes são tipicamente responsáveis ​​por supervisionar um grupo de trabalhadores e se reportar à gerência, e, portanto, os empregos do capataz podem ser mais altos do que a força artesanal de nível básico ou os trabalhadores de piso. Ao contrário de outras indústrias, as empresas de construção e manufatura normalmente consideram a experiência no campo como mais importante que a educação formal ou o treinamento ao preencher as posições do capataz. Se essas classes são oferecidas através da empresa ou são levadas por meio de uma associação ou outra instalação credenciada, depende da empresa individual. Dependendo do setor, os empregos do capataz podem significar um aumento de salário em troca de responsabilidade adicional.

EntãoAs responsabilidades associadas aos empregos do capataz podem incluir o controle das folhas de tempo dos funcionários, a conclusão da papelada e a conferência com os gerentes sobre produção, horários, mão de obra e desempenho dos funcionários. O Foreman geralmente é responsável por atribuir tarefas à força de trabalho geral de sua empresa, com base na direção dos gerentes e supervisionar um emprego do início à conclusão. Os capatazes geralmente exigem um conhecimento de segurança ocupacional, pois um capataz geralmente é responsável por fazer cumprir a segurança do local de trabalho diário.

Em muitas indústrias, um capataz relata a um indivíduo de maior antiguidade, às vezes um superintendente ou talvez gerentes assalariados. Os empregos do capataz são normalmente pagos por reembolso por hora em vez de salário, mas o capataz pode ter adicionado benefícios no trabalho, como dias de férias adicionais ou dias de doença que outros funcionários horários não têm. Em algumas indústrias, fOs empregos em Oreman podem ser posições assalariadas e ter espaço adicional para avançar para posições salariais mais altas, como o Superintendente.

As indústrias onde a hierarquia do capataz/superintendente costuma estar em vigor são construções comerciais e residenciais, concreto, elétrica, lojas de máquinas e fabricação. Embora muitas indústrias não exijam educação adicional, mas sim experiência no trabalho, algumas indústrias procuram indivíduos com treinamento de carreira específico ou certificação adicional. Os empregos sindicais também podem ter níveis semelhantes de emprego, mas os empregos do capataz geralmente estão disponíveis somente após a obtenção do status de viajante.

A melhor maneira de aprender sobre empregos do capataz em campos específicos é falar diretamente com os recursos humanos ou contratar gerentes dentro de indústrias específicas. Lembre -se de que, mesmo dentro do mesmo setor, cada empresa tem diferentes oportunidades de avanço para os funcionários. Algumas empresas preferem contratar seu capataz de dentro da empresa, enquanto outras podem preferircontratar alguém fora da empresa que tem experiência no mesmo campo.