Hvad er juridisk bemanning?

Juridisk personale henviser til ansættelse af juridiske fagpersoner i et privat advokatkontor, et selskab, et regeringsorgan eller enhver anden organisation, der bruger juridiske tjenester. Nogle eksempler på personer med juridisk personale kan omfatte advokater, paralegals og juridiske sekretærer. Organisationer ansætter juridiske fagfolk af en række grunde, såsom at udarbejde kontrakter med andre virksomheder eller yde skatterådgivning. Mindre virksomheder kan muligvis aftale med juridiske fagfolk efter behov, mens større virksomheder muligvis har deres egne faste juridiske afdelinger.

I USA har alle, der praktiserer som advokat, normalt afsluttet advokatskole og bestået en advokateksamen. De fleste advokater har licens til at praktisere i en eller flere stater, og nogle typiske praksisområder inkluderer familieret, fast ejendom og strafferetlig eller civilretlig retssag. Mange advokater vælger at specialisere sig på bestemte områder, såsom international lov eller nonprofit-lovgivning. En advokat kan praktisere alene eller være en del af et stort advokatfirma med adskillige andre juridiske ansatte. Stadig andre arbejder midlertidigt eller på kontraktbasis gennem et juridisk bemanningsfirma.

Lokale regler kan variere, men ikke-advokater har generelt ikke tilladelse til at praktisere lovgivning. Desuden er de fleste advokater i sidste instans ansvarlige for det arbejde, der er produceret under deres overvågning. En paralegal, undertiden omtalt som en juridisk assistent, kan udføre mange juridiske opgaver på anmodning af en advokat, men kan ikke give klienter juridisk rådgivning eller på anden måde udøve aktiviteter, der kan betragtes som praktiserende lov. Nogle af deres fælles ansvarsområder inkluderer udarbejdelse af juridiske dokumenter og vedligeholdelse af klientregistreringer.

Juridisk personale kan også omfatte ansættelse af juridiske sekretærer, hvoraf de fleste udfører administrative opgaver under tilsyn af en advokat eller paralegal. Uddannelseskrav kan variere, og et juridisk sekretærjob betragtes ofte som en entry-level-stilling. At arbejde som juridisk sekretær kræver ikke altid en formel uddannelse, og on-the-job-uddannelse er ofte tilstrækkelig. På nogle kontorer kan han eller hun fungere mere som en administrativ professionel, der hilser klienter, planlægger aftaler og generelt administrerer kontoret.

Mange organisationer arbejder med juridiske bemanningsfirmaer, rekrutterer eksterne fagfolk til at opfylde behov ud over deres nuværende medarbejders muligheder. Eksempler på fagfolk, der ofte efterspørges, kan omfatte advokatkontorer og dokumentkodere. Midlertidig juridisk personale er også en mulighed for organisationer, der muligvis ikke har brug for fuldtids paralegals eller juridiske sekretærer. I stedet ansætter de muligvis disse fagfolk efter behov til visse projekter.