Hvad er SHRM-certificering?
SHRM-certificering er certificeringsprocessen, hvorved fagfolk inden for menneskelige ressourcer eller nylige kandidater på universitetsområdet kan blive godkendt og måles sammen med jævnaldrende for deres viden og dedikation til erhvervet. SHRM-certificeringen tilbydes af Society for Human Resources Management, en international karriereorganisation, der administreres og understøttes af fagfolk inden for menneskelige ressourcer. Udpegningen af SHRM-certifikatet betragtes som en officiel anerkendelse af den menneskelige ressource-professional inden for dette netværk.
Human ressource fagfolk eller nyuddannede af et godkendt human resource grad program kan få SHRM certificering efter at have demonstreret viden og erfaringerne med menneskelige ressourcer ved at med succes deltage i den strenge evaluerings- og eksamensproces. SHRM indeholder de retningslinjer og mål, der skal nås. Hvert år, baseret på ændringer i beskæftigelsespraksis og love, ændres retningslinjerne for at imødekomme fremtiden for menneskelig kapitalforvaltning.
Ud over at give SHRM-certificeringsretningslinjerne har Society for Human Resources Management etableret et sæt niveauer for selve certificeringen. Certifikatets niveauer er baseret på to faktorer - mange års service til menneskelig ressourcearbejde og evnen til at bestå en udfordrende eksamen. De niveauer, der er angivet af SHRM, inkluderer PHR (Professional in Human Resources), SPHR (Senior Professional in Human Resources) og GPHR (Global Professional in Human Resources). For nylig blev der tilføjet en fjerde kategori, kaldet PHR-CA eller SPHR-CA, en betegnelse, der kræves for delstaten Californien i USA.
Society for Human Resource Management er indgået et samarbejde med et eksternt testfirma, kaldet HRCI eller Human Resource Certification Institute, for at give evalueringen og administrere testene til SHRM-certificering. Generelt tilbydes denne test kun to gange om året, i sommermånederne (maj-juni) og derefter igen om vinteren (december – januar). Dette giver kandidater til menneskelige ressourcer og arbejdende fagfolk mulighed for at forberede sig til SHRM-certificeringseksamen i god tid.
At tjene SHRM-certifikatet tager ofte måneder med dybdegående HR-uddannelse og undersøgelser, før test kan forsøges. Når HR-fagmanden opnår succes med testen, skal han derefter ansættes i menneskelige ressourcer i mindst to år for at opretholde denne legitimation. Certificeringen opretholdes ved at optjene CEU'er eller fortsatte uddannelseskreditter i resten af denne certificerings hæder.
Mens der er andre human resource-certificeringsprogrammer, der er tilgængelige gennem en række menneskelige ressourceorganisationer og skoler, er ingen af dem mere værdsatte end SHRM-certificeringen. At have PHR-, SPHR-, GPHR- eller CA-betegnelsen bærer en masse vægt inden for samfundet af menneskelige ressource-specialister. SHRM-certifikatbetegnelsen kræves ofte eller foretrækkes af arbejdsgivere såvel som HR-organisationer.