Hvad kræves på en kontant forskudsformular?
Formularen til kontantforskud er ikke et nyt dokument. Faktisk har virksomheder ydet kontante forskud til medarbejdere i et antal årtier. For nylig er der udviklet en type kontant forskudsformular, når forbrugerne ønsker at arrangere et lønningsdagslån med en eller anden form for udlånstjeneste. Her er nogle eksempler på, hvilken slags information der ville være inkluderet på denne type dokumenter i hver af disse indstillinger.
Arbejdsgivere kan vælge at forskudte kontanter til ansatte af flere grunde. Det er ikke usædvanligt at udstede et forskud, hvis medarbejderen rejser på vegne af arbejdsgiveren. Når dette er tilfældet, sender medarbejderen normalt en kontant forskudsformular eller anmodning, der klart identificerer medarbejderen ved navn, afdeling og jobposition. I de fleste tilfælde er de planlagte afgangs- og returdatoer forbundet med forretningsrejsen også inkluderet sammen med en kort beskrivelse af årsagen til turen. Formularen specificerer også det ønskede beløb og kræver ofte en fordeling af de forventede udgifter, som forskuddet vil dække, såsom hotelregninger, mad og flybillet.
Mange virksomheder, der tilbyder et lønforskud til ansatte i tilfælde af en nødsituation, har også en særlig form for kontant forskud til at dokumentere proceduren. Ligesom anmodningen om rejseudvidelse vil formularen til at få et lønforskud indeholde alle de grundlæggende identificerende oplysninger om medarbejderen. Mange former kræver en slags generel beskrivelse af nødsituationens art, såsom auto-reparationer, sygdom eller andre uforudsete situationer. Afhængigt af det beløb, der er fremskaffet til medarbejderen, kan formularen med kontant forskud også angive betingelserne for tilbagebetaling, såsom et specifikt beløb, der skal trækkes fra fremtidige lønkontrol, indtil lånets størrelse er tilbagebetalt.
Ved begge disse typer forskudsformularer kræver dokumentet normalt underskrift af medarbejderen og tilladelse fra nogen i organisationen med evnen til at godkende eller afvise anmodningen. Uden ordentlig tilladelse kan kontant forskudsformular ikke bruges til at forskudte midler til medarbejderen.
Sammen med brug i et arbejdsgiver- / medarbejdermiljø fungerer kontantforskudsformularen også som en applikation, når en forbruger søger et kortvarigt lån hos en eller anden form for kontantforskudsleverandør. Formularen kræver normalt ansøgerens fulde navn, fysiske adresse, arbejdsgiveroplysninger og det anmodede beløb. Ofte indeholder formularen også plads til at inkludere kontrol af kontooplysninger, da den godkendte ansøger er ansvarlig for at give långiveren en postdateret check for den fulde saldo af lønningsdagslånet og den påløbne rente. Mange lønningsudlånsfirmaer kræver også en kopi af den seneste kontoudskrift samt en anden verifikation af adresse, f.eks. En værktøjsregning.
Som med alle typer lån udgør det at indgå en bindende aftale med arbejdsgiveren eller leverandøren af lønningsdag med et kontant forskud til at få midler på forhånd. Modtageren af forskuddet forventes at overholde alle vilkår og betingelser i forbindelse med forskuddet på rettidig måde. Virksomheder lægger normalt en grænse for, hvor mange kontant forskud de vil behandle for en medarbejder i et givet kalenderår. Udbydere af lønningsdagslån pålægger normalt ikke en grænse, så længe låntageren konsekvent betaler hvert forskud i henhold til betingelserne.
En kontant forskudsformular eller ansøgning hos en af disse kortfristede långivere vil også normalt indeholde vilkår og betingelser, som ansøgeren skal læse og underskrive, før lånet er tildelt. I det væsentlige fokuserer betingelserne på det rente, der opkræves, hvornår lånet forfalder, og hvilken type retsforfølgning långiveren kan tage i tilfælde af, at den check, som ansøgeren leverer, ikke rydder.