Was macht eine Krankenschwesterleiterin?
Eine Krankenschwester-Exekutive übernimmt in der Regel eine Reihe von Aufgaben vom Typ administrative und Management für seinen Arbeitgeber. Eine Person in dieser Position hilft, die Patientenversorgung zu planen und Richtlinien und Verfahren für Krankenhäuser, Pflegeheime, ambulante Zentren und eine breite Palette anderer Gesundheitseinrichtungen zu entwickeln. Oft ist eine Krankenschwester -Exekutive auch für die Budgetverwaltung verantwortlich und dient als Mentor für andere Pflegemitarbeiter. Dieser Job beinhaltet in der Regel viel Führungsverantwortung, da eine Krankenschwester -Exekutive andere Krankenschwestern häufig überwacht und bei der Erstellung von Zeitplänen, der Delegierungen der Verantwortlichkeiten und der Bewertung der Leistung der Mitarbeiter hilft.
Eine Menge der Verantwortung einer Krankenschwester Executive konzentriert sich auf Design und Planung. Eine Person mit diesem Titel arbeitet in der Regel in einem Krankenhaus, Pflegeheim oder einer anderen Art von Gesundheitseinrichtung, um die Patientenversorgung zu entwerfen und zu planen. Zum Beispiel arbeiten einige Führungskräfte von Krankenschwestern in ambulanten Kliniken und Notfalleinrichtungen. Zusätzlich zum EntwerfenEine Person mit diesem Titel ist häufig dafür verantwortlich, eine Reihe von Richtlinien und Verfahren zu erstellen, die die Mitarbeiter befolgen können.
Eine Krankenschwester -Exekutive ist in der Regel auch für die Verwaltung des Budgets einer Gesundheitseinrichtung verantwortlich. Ein Teil dieses Jobs zeigt beispielsweise finanzielle Rechenschaftspflicht. Möglicherweise hat er auch eine Reihe anderer Verwaltungsaufgaben, die darauf abhängt, wo er beschäftigt ist.
Die Aufgabe eines Krankenschwester -Managers beinhaltet normalerweise eine Reihe von Führung und Aufsichtsaufgaben. Eine Person in dieser Position ist häufig dafür verantwortlich, dass die Mission der Einrichtung erfolgreich durchgeführt wird und als Mentor für andere Mitarbeiter des Gesundheitswesens dient. Eine Person in dieser Position kann die Kommunikation mit anderen Mitarbeitern einrichten und aufrechterhalten, um das Arbeitsumfeld positiv zu halten. Er kann auch dazu beitragen, andere zu erziehenMitarbeiter des Gesundheitswesens überwachen sie und verwalten ihre Zeitpläne.
Die Anforderungen, die eine Person erfüllen muss, um Krankenschwester zu werden, kann von der jeweiligen Zuständigkeit und den Bedürfnissen des Arbeitgebers abhängen, für die eine Person arbeiten wird. In vielen Fällen kann eine Person jedoch einen Job in diesem Bereich sichern, nachdem er eine Lizenz zur Praxis als Krankenschwester und einen Master -Abschluss in Krankenpflege oder in einem verwandten Bereich erhalten hat. Zum Beispiel können einige Arbeitgeber Führungskräfte in Krankenschwester einstellen, die auch einen Master -Abschluss in der Gesundheitsverwaltung erhalten haben. Andere Arbeitgeber können jedoch diejenigen bevorzugen, die einen Doktoranden in der Krankenpflege oder einen verwandten Major erhalten haben.