Was macht ein Wellnessberater?
Der Wellnessberater ist ein ziemlich neues Konzept, das in den letzten Jahren an Popularität gewonnen hat. In den letzten zehn Jahren wurde immer mehr Schwerpunkt auf vorbeugende Medizin gerichtet - ein gesunder Lebensstil mit dem Ziel, Krankheiten und Krankheiten zu verhindern. Ein Wellness -Berater ist eine Person, die die persönlichen Gewohnheiten einer Person bewertet und dann Empfehlungen auf der Grundlage von Bewegung, Ernährung und Stressmanagement gibt. Wellness-Programme sind am Arbeitsplatz besonders beliebt, wo die Arbeitgeber eine Steigerung der Produktivität bei gesunden Mitarbeitern bemerken. Die Beschäftigung für Wellnessberater hat erheblich zugenommen, da Unternehmen Programme integrieren, um ihre Mitarbeiter gesund und produktiv zu halten. Viele Unternehmen bieten jetzt auch Wellnessprogramme an, die ihre Mitarbeiter regelmäßig gesundheitliche Vorteile anbieten. Diese Programme entwickeln f fITness- und Ernährungsprogramme für Mitarbeiter.
Um ein zertifizierter Wellnessberater zu werden, muss eine Person eine Reihe von Kursen zu einer Reihe von Themen absolvieren und häufig eine Prüfung ablegen. Zertifizierungsprogramme werden von verschiedenen Organisationen in verschiedenen Ländern angeboten, und die Anforderungen variieren. Einige wissenschaftliche Kurse können erforderlich, einschließlich Anatomie und Physiologie. Oft muss ein Student in Erste Hilfe und CPR zertifiziert werden. Ein Wellness -Berater in der Ausbildung kann auch Bildung über Bewegung, Ernährung und Stressmanagement erhalten.
Bei Beginn eines Programms mit einem neuen Kunden muss ein Wellnessberater eine umfassende Analyse des aktuellen Lebensstils und der Gewohnheiten des Kunden durchführen. Auf diese Weise versteht er die Bedürfnisse des Kunden vollständig. Er wird dann einfache Lösungen vorschlagen, die der Kunde leicht in ihr Leben einbeziehen kann. Er wird dann die Kundenschritte verfolgen und Guid gebenbei Bedarf ance.
Kommunikation und Annäherung sind für einen Wellnessberater sehr wichtig. Der Berater muss in der Lage sein, sich auf persönlicher Ebene zu verbinden, um effektiv zu sein. Für ihn ist ein gewisses Maß an Vertrauen erforderlich, um die Stärken und Schwächen des Kunden zu beurteilen und dann Vorschläge anzubieten, ohne dass sich der Klient unangenehm oder defensiv fühlt. Viele der in einem Wellness -Programm angesprochenen Themen können für den Kunden schwierig sein, zu diskutieren. Der Berater muss in der Lage sein, den Klienten wohl genug zu fühlen, um offen über ihre Ängste und Bedenken hinsichtlich dieser Probleme zu sprechen.
Wenn ein Unternehmens -Wellness -Programm effektiv gestaltet und verwaltet wird, kann es sehr erfolgreich sein. Wellness -Programme können Arbeitgebern helfen, ihre Ziele zu erreichen, die Fehlzeiten zu verringern und die Produktivität zu steigern. Es wurde auch gezeigt, dass Wellness -Programme die Gesundheitskosten senken.