¿Cómo puedo entrar en la gestión de enfermería?

Como puestos que requieren liderazgo y antigüedad, los trabajos de gestión de enfermería suelen ser ocupados por personas con mucha experiencia. Para convertirse en gerente de enfermería, generalmente necesita muchos años de experiencia, así como un título universitario. En muchos casos, las oficinas e instituciones médicas desean que los gerentes de enfermería tengan un título de posgrado.

La experiencia y la educación por sí solas no hacen que un individuo sea calificado para estar en la gestión de enfermería. El individuo también debe tener la personalidad y la resistencia emocional para administrar subordinados. En muchos casos, surgen situaciones de emergencia que requieren un pensamiento rápido y decisiones inmediatas. La enfermera gerente a menudo está a cargo de estas decisiones, por lo que debe poder actuar con condena.

Un supervisor de enfermería también debe poder trabajar bien con los demás como alguien en una posición de autoridad. El supervisor es típicamente responsable de los recursos humanos, incluidas las entrevistas, la contratación, la capacitación y la terminación. ProgramaciónY delegar tareas es otra parte importante del trabajo, así como presupuestar recursos y dinero. El supervisor de enfermería suele ser responsable ante una autoridad superior en el departamento.

Como mínimo, se requiere un supervisor de enfermería para tener un título de asociado o dos años, en enfermería, incluida una licencia de enfermera registrada (RN) del gobierno. Además, él o ella generalmente debe tener tres años de experiencia como enfermera con algún grado de trabajo de supervisión. Más comúnmente, un supervisor de enfermería tiene una licenciatura o maestría y de cinco a diez años de experiencia como enfermera con deberes de supervisión.

En la gestión de enfermería, probablemente tendrá que completar todas las tareas principales de una enfermera mientras está en el trabajo. Hay muchos casos en los que tendrá que completar para otra persona, capacitar a un nuevo empleado o brindar atención práctica a los pacientes. No debe ingresar al gerente de enfermeríaNT hasta que tenga suficiente experiencia para sentirse cómodo en todas las situaciones de enfermería.

Si tiene los requisitos educativos, la experiencia y la personalidad del trabajo, puede solicitar puestos de gestión de enfermería. Puede encontrar trabajos enumerados a través de sitios web de carrera, organizaciones profesionales o periódicos locales. La mayoría de las instituciones requieren una aplicación que enumera el empleo pasado y un currículum que incluye su información de contacto, educación y experiencia. En muchos casos, también se requieren tres o cinco referencias de sus supervisores y colegas.

Puede solicitar varios trabajos antes de ser entrevistado para un puesto. Para hacer lo mejor que puede, practique responder preguntas comunes de la entrevista frente al espejo. Si no está seguro, pregunte a su supervisor de trabajo actual qué podría incluirse como parte de las entrevistas o entrevistas de gestión de enfermería de investigación en línea o en su biblioteca local. Recuerde usar vestimenta profesional y practicar preparación adecuada para su InTerview.

No se desanime si es rechazado para varios trabajos, pero sigue solicitando. Si no recibe ninguna llamada para entrevistas después de diez o 12 solicitudes, revise su currículum, solicitud, experiencia y educación. Es posible que realmente necesite algunos años más de experiencia, o tal vez un título adicional para convertirse en un solicitante competitivo.

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