Comment choisir le meilleur stage en planification d'événements?
Afin de choisir le meilleur stage de planification d’événement, il faut considérer les types de planification d’événement qui intéressent le plus. Par exemple, si une étudiante est intéressée à travailler dans des événements d’entreprise, elle devrait alors essayer de faire un stage de planification d’événement avec une entreprise spécialisée dans les événements d'entreprise. Si, par contre, l'étudiante est intéressée par la planification de mariages, elle devrait essayer de faire un stage de planification d'événements avec un organisateur de mariage.
S'il n'y a pas de stage disponible dans le domaine d'intérêt de l'étudiante, elle devrait essayer d'obtenir un stage dans une sorte de planification d'événements au moins quelque peu liée. Par exemple, si un étudiant souhaite travailler comme organisateur d'événements dans l'industrie de la musique, un stage chez un label est un bon moyen de se familiariser avec l'entreprise, même si cela ne concerne pas directement la planification d'événements. Les stages consistent essentiellement à avoir une idée du secteur et à commencer à nouer des contacts. Il est donc toujours utile de faire un stage dans son domaine d’intérêt, même si le stage n’est pas directement lié à ses objectifs de carrière ultimes.
Choisir un stage en planification d'événements signifie choisir entre une grande entreprise de planification d'événements et une petite entreprise pouvant appartenir à une ou deux personnes. Un stage en planification d'événements dans une grande entreprise donnera à un stagiaire une idée de la manière dont les événements de grande envergure sont planifiés et gérés. Cependant, travailler pour une grande entreprise peut impliquer de passer beaucoup de temps à envoyer des fax et à préparer du café. Un stage de planification d'événements dans une petite entreprise peut uniquement exposer un stagiaire à de plus petits événements, mais il est plus susceptible de permettre au stagiaire de travailler avec des personnes plus haut placées dans l'entreprise et peut-être d'en apprendre davantage sur l'entreprise.
Une autre différence entre un stage en planification d'événement dans une grande ou une petite entreprise est la probabilité d'obtenir un emploi dans l'entreprise une fois le stage terminé. Les petites entreprises ont un personnel réduit et, par conséquent, moins d'occasions d'embaucher de nouveaux employés. Toutefois, les grandes entreprises ont des effectifs plus importants et peuvent éventuellement engager un stagiaire qui impressionne ses supérieurs. Toutefois, si une stagiaire peut décrocher un emploi dans une entreprise plus petite, il est probable que son premier emploi sera plus directement lié au travail de planification d’événements et moins à des tâches de bureau quotidiennes.