差額とは何ですか？

差額レートは、トランザクションで通常使用される標準公開レートと一意のレートのタイプです。 通常、このタイプのレートは、特定のイベントまたは条件がトランザクションの性質に影響を与える場合にのみ適用されます。 差額は、貨物に関連する特定の状況を考慮して、1時間ごとの労働者が受け取った賃金の額に影響を与えるか、貨物の移動コストの何らかの変更に関係している可能性があります。

補償に関連するため、仕事に関連する特定の条件のために従業員の時間給を増加させる差別的なレートが適用される場合があります。 たとえば、看護師や病院で夜勤を働いている他の人が、望ましくない時間を過ごすことの利点として賃金差または賃金率の差を受け取ることが珍しくない場合。 同じことが繊維工場の従業員にも当てはまるかもしれませんが、夕方のシフトで働く人は、シフトの微分と呼ばれることもあります。 このシナリオでは、differentialレートは、特定の職位の標準賃金と、割り当てを受け入れるためのインセンティブの一部としての追加金額の組み合わせです。

差別レートは、配送状況にも関連している可能性があります。通常は、貨物の標準価格設定に基づいて提供されているものを超えてサービスを提供するための追加料金として、配送状況に関連する可能性があります。 揮発性または非常に脆弱な内容を含む出荷の追加ケアは、このタイプの特別なレート構造の対象となる場合があります。 さらに、出荷プロセスが貨物を完了するために複数の配達を行う必要がある場合に複雑である場合、この追加料金または差が適用される場合があります。 通常、海運会社と顧客との間の契約は、差額に関連するコストを分解し、標準価格以外のレートが出荷に適用された理由を正確に特定します。

任意のアプリケーションでは、差額率は、標準とは異なるレートまたは賃金の適用を表します。 差分率と標準レートのレートの差を正当化するために、多くの企業は、差分を適用する前に存在する必要がある特定の状況を特定します。 何らかの契約上の合意が取り決めに関与している場合、差分レートが適切である条件を定義することが特に重要です。 詳細な合意が実施されているため、レートが適用された理由についての誤解の余地は少なくなります。これは、協力関係をそのまま維持するために非常に重要な要因です。