ビッグファイブパーソナリティ特性とは何ですか？

「ビッグファイブ」パーソナリティ特性は、経験的にサポートされているパーソナリティの5つの次元です-開放性、良心、外向性、同意性、神経症（OCEAN、または再配置された場合はCANOE）。 この説明は、Five Factor Model（FFM）とも呼ばれます。 性格特性の5つの因子モデルは、1933年にアメリカ心理学会の会長であるLLサーストーンによって最初に提示されました。各因子は、実際には統計的に相関することが知られているより具体的な特性のクラスターです。 オープンネスの特性の詳細については、ほとんど意見の相違があります。

パーソナリティ特性の5つの因子モデルは、理論的というよりも記述的（客観的にデータを提示する）を意味します。これらの特性がクラスター化されて区別される理由を説明しようとはしません。 多くの人がそれを説明するための理論を試みましたが、どの理論についても完全なコンセンサスはありません。 性格特性の意味を要約するには：

開放性 ：感情、芸術、珍しいアイデア、冒険、好奇心、想像力、さまざまな経験に対する感謝。

良心 ：忠実に行動し、自己規律を示し、達成を目指す傾向。 自発的な行動ではなく計画的。

外向性 ：ポジティブな感情、エネルギー、自信、外向性、および他者の刺激と安らぎを求める傾向。

同意性 ：他者に対して敵対的で疑わしいというよりは、協力的で思いやりのある傾向。

神経症 ：うつ病、不安、怒り、脆弱性などの否定的な感情を簡単に経験する傾向。 感情安定と呼ばれることもあります。

これらの値がテストによって得点される場合、結果は通常パーセンタイル形式で与えられます。 同様に、私はオープンネスの90パーセンタイルにいるかもしれませんが、良心の50パーセンタイルだけです。 これらの人格特性は絶対的なものではありませんが、他のすべてが等しい場合に持続します。

ファイブファクターモデルは、語彙分析を使用して作成されました.17,953個の人格を説明する単語を分析し、同義語と同義語を排除することで、4,504個の形容詞に削減され、171個になりました。 1940年代には、16の主要な要因が分離され、最も重要であると見なされました。1961年には、5つにまで削減されました。 20年に及ぶ研究の結果、1981年に開催された会議でファイブファクターモデルが復活し、著名な人格研究者グループが、これが最も経験的に正確で予測可能なモデルであることに同意しました。 1980年代初期から、5つの因子モデルは、カールユングの信用されていない類型理論に基づいているマイヤーズブリッグスタイプインジケータ（MBTI）とは対照的に、最も科学的な性格テストと見なされてきました。