Hva er en funksjonsevneevaluering?

En evaluering av funksjonelle evner er en serie fysiske tester som brukes til å evaluere arbeidsevnen til en tidligere skadet eller funksjonshemmet person. Det er typisk en intensiv prosess som foregår i løpet av en dag. Deltakeren blir satt gjennom en standardisert gruppe øvelser som hver måler et bestemt aspekt av fysisk evne. Denne prosessen er kjent av flere andre begreper, inkludert evaluering av funksjonell kapasitet, evaluering av fysisk kapasitet og evaluering av arbeidskapasitet.

Noen av ferdighetene som undersøkes i en evaluering av funksjonelle evner inkluderer styrke, utholdenhet og bevegelsesområde. Ofte testes også fleksibilitet og hastighet. Testene er vanligvis innrettet på den spesielle tilstanden til den enkelte, under hensyntagen til skadeomfanget, smertenivået pasienten opplever og hvilke begrensninger nedsatt funksjonsevne har påført. En evaluering kan også fokusere på kravene til en bestemt jobb og inkorporere spesifikke oppgaver som evnen til å løfte og bære en viss vekt.

I tillegg til å bestemme individers arbeidsevne, kan testene i en evaluering av funksjonelle evner brukes som en grunnlinje for hva som anses som et passende nivå av fysisk evne for en bestemt jobb. Disse kriteriene kan være nyttige for bransjer som regelmessig ser gjentakelse av visse typer skader. Når evalueringen er fullført, vil testeren bestemme et spesifikt evnenivå for individet.

Effektiviteten av grunnleggende evne avhenger av ferdighetsnivået til profesjonell administrering av evalueringen av funksjonelle evner. Deler av en vellykket evaluering innebærer riktig analyse av individets ytelse på hvert område. Det er også viktig at testeren velger en blanding av øvelser som best evaluerer et individ for den aktuelle stillingen. En tester kan også vurdere den spesifikke tilstanden til pasienten når han bestemmer hvordan han best skal utføre evalueringen.

Det er flere grunner til å gjennomføre en evaluering av funksjonelle evner. Det kan brukes til å bestemme valgbarhet for omdisponering til militærtjeneste eller en bestemt stilling. Testen kan også spille en rolle i å avgjøre om en person er kvalifisert for uføretrygd. En vurdering kan brukes til å bestemme hva slags sysselsetting som er passende for en person som blir frisk av en skade. En vellykket evaluering vil vanligvis gi den informasjonen som er nødvendig for den enkelte å komme seg fra skade og funksjonshemming til rehabilitering.