Jak zostać starszym architektem?
Zostanie starszym architektem jest zwykle kwestią zarówno wykształcenia, jak i wiedzy fachowej, i najłatwiej jest to osiągnąć przy znacznym planowaniu. Zazwyczaj nie jest możliwe wejście na pole bezpośrednio na wyższym poziomie, co oznacza, że będziesz musiał przygotować się na poświęcenie dużo czasu i wysiłku na rozwój. Większość starszych architektów spędziła wiele lat na niższych poziomach, zanim osiągnęła wyższe szczeble. Wcześniejsze zaplanowanie kursu zwykle nie oszczędza czasu, ale może sprawić, że podróż do starszego architekta będzie bardziej przewidywalna, a z kolei łatwiejsza do wizualizacji i osiągnięcia.
Uczenie się formalne jest zazwyczaj pierwszym krokiem, który należy podjąć, aby zostać starszym architektem. Powinieneś zaplanować ukończenie zarówno studiów licencjackich, jak i magisterskich. Kierunek, który studiujesz na poziomie licencjackim, zwykle nie jest kluczowy dla sukcesu zawodowego, chociaż programy matematyczne, inżynierskie i obywatelskie są często najbardziej przydatne. Bardziej krytyczna edukacja odbywa się na poziomie magisterskim. Z nielicznymi wyjątkami, musisz posiadać tytuł magistra architektury lub nauk architektonicznych, zanim zostaniesz uznany za starszego architekta.
Większość absolwentów studiów magisterskich rozpoczyna karierę na niskich stanowiskach. Zdecydowana większość szkoleń dla starszych architektów faktycznie odbywa się na poziomie młodszym, ponieważ koledzy z architektury doskonalą i doskonalą umiejętności, których kiedyś będą potrzebować, aby zostać liderami w tej dziedzinie. Młodzi architekci muszą zazwyczaj rozwijać się w oparciu o zasługi i sukcesy przy szeregu projektów.
Zazwyczaj dobrym pomysłem jest wybranie pierwszej pracy z myślą o karierze długoterminowej. Przełączanie ścieżek w połowie kariery jest prawie zawsze możliwe, ale najbardziej konkurencyjni kandydaci na wyższe stanowiska zwykle mają obszerne portfolio w obszarach zróżnicowanych. Na przykład, jeśli chcesz zostać starszym architektem odpowiedzialnym za budynki korporacyjne i remonty śródmieścia, zwykle rozsądnie jest szukać pracy w firmach miejskich. Taka firma może nie być najlepszym miejscem dla kogoś, kto chce zająć się projektowaniem krajobrazu lub planowaniem osiedli mieszkaniowych.
Po założeniu firmy należy przeprowadzić badania dotyczące kwalifikacji i referencji, które należy wziąć pod uwagę przy promocji. Przez większość czasu promocja nie jest czymś, co staje się nawet możliwe przez co najmniej kilka lat, ale znajomość wymagań starszego architekta może pomóc w planowaniu. Na przykład może być potrzebna określona liczba godzin pracy lub można oczekiwać, że obejmiesz pewne stanowiska kierownicze w planowaniu projektów. Nawet jeśli nie jest to wymagane, poszukiwanie możliwości przywódczych może pomóc ci zaprezentować swoje umiejętności, co z kolei może sprawić, że będziesz bardziej konkurencyjnym kandydatem na stanowisko senora architekta, gdy stanowiska się otwierają.
Znaczna część zatrudniania w architekturze jest poszlakowa. W danej firmie jest zazwyczaj ograniczona liczba wyższych stanowisk. Miejsca pracy są czasami tworzone na szczycie, gdy biznes jest wyjątkowo dobry lub gdy wymagają tego duże projekty, ale jest to rzadkie. W związku z tym może nie być możliwe zostanie starszym architektem w momencie, gdy twoje umiejętności uzasadniają awans. Niektórzy architekci będą chcieli w tym momencie zmienić firmy, często wchodząc do pracy z bardziej prestiżowymi lub bardziej szczegółowymi obszarami zainteresowania.