Co to jest test osobowości zawodowej?
Test osobowości zawodowej jest jednym z narzędzi, które mogą pomóc w ustaleniu, które kariery będą dla niego odpowiednie. Testy te są przydatne w wielu różnych punktach kariery danej osoby i mogą pomóc w wyjaśnieniu decyzji dotyczących kariery. Testy osobowości zawodowej zwykle nie zalecają, którą karierę wybrać, ale dają opcje do rozważenia w oparciu o osobiste mocne strony, zainteresowania i wartości. Jakość testów osobowości kariery jest różna, od testów online, które są po prostu dla zabawy i zainteresowania, po oficjalne testy stosowane w doradztwie zawodowym.
Wybór kariery odpowiadającej osobowości ma duży wpływ na szczęście i satysfakcję z pracy. Na przykład osoba ekstrawertyczna może bardziej niż introwertyk cieszyć się pracą wymagającą stałej pracy zespołowej i interakcji z innymi ludźmi. Niektóre osoby lubią wykonywać szczegółowe prace i nie lubią ich, gdy nie ma wyraźnych kroków do naśladowania, podczas gdy inne uważają, że praca jest nudna i szybko rozwijają się. Dobry test osobowości zawodowej może pomóc w uniknięciu kariery, w której codzienna praca byłaby trudna i irytująca dla jego typu osobowości, i zamiast tego wskazać kariery, w których codzienna praca byłaby zazwyczaj przyjemna.
Test osobowości zawodowej może być pomocny na wielu różnych etapach kariery. Uczniowie szkoły średniej mogą zdawać testy zawodowe w klasie lub za pośrednictwem wydziału poradnictwa w szkole. Pomoże im to zdecydować, jaką ścieżką kariery pójść po ukończeniu szkoły średniej. Studenci uniwersytetów i studentów, którzy nie są pewni, co zrobić z danym stopniem naukowym, mogą przejść test osobowości zawodowej, aby zawęzić możliwości. Innym dużym rynkiem zbytu na testy osobowości zawodowej są ludzie niezadowoleni z obecnej pracy, którzy chcą zmienić karierę zawodową i często są bardzo zmotywowani, aby tym razem dokonać bardziej satysfakcjonującego wyboru.
Dostępnych jest wiele różnych testów osobowości zawodowych, które różnią się znacznie pod względem dokładności. Niektóre z najczęstszych testów osobowości związanych z karierą to test osobowości Myersa-Briggsa, wskaźnik silnego zainteresowania i sortownik temperamentu Keirsey. Możliwe jest bezpłatne przeprowadzanie testów osobowości online, ale w celu uzyskania najdokładniejszych wyników osoby poszukujące pracy mogą podjąć oficjalny test osobowości od doradcy zawodowego. Każdy może zaoferować bezpłatny test osobowości zawodowej online, ale oficjalne testy przeszły proces rozwoju, dzięki czemu są bardziej dokładne i wiarygodne.