Hvad er en sygeplejedirektør?
Direktør for sygepleje er titlen, der gives til sygeplejersken, der udfører en tilsynsrolle for en hel sygeplejeafdeling, som oftest findes på et hospital eller langtidspleje. Han eller hun er forpligtet til at interagere med læger, patienter, familier og andre sygeplejersker, hvilket gør positionen til en af de vigtigste inden for sygepleje. På grund af det store ansvar, som denne person er betroet, skal de, der stræber efter at blive en, opfylde visse uddannelses- og oplevelseskriterier, inden han får en stilling.
Det er typisk nødvendigt for en person at tjene en bachelorgrad, før han eller hun kan blive direktør for sygepleje. De fleste arbejdsgivere foretrækker, at graden er i sygepleje, men det er ikke altid nødvendigt. Ud over en fire-årig grad skal personen være i stand til at erhverve de licenser eller certifikater, der er nødvendige for den stat eller region, han eller hun arbejder i. I det mindste vil de fleste direktører være registrerede sygeplejersker (RN). En kandidatgrad i offentlig sundhedsadministration, sygepleje eller et beslægtet felt er ikke nødvendigt, men meget ofte ønsket. Ud over uddannelse kræver mange arbejdsgivere fire til seks års sygeplejeerfaring, med mindst to af disse år i en tilsyns- eller lederposition.
En sygeplejedirektørs jobopgaver er altomfattende. En af disse opgaver er at overvåge overholdelse af gældende love og forskrifter og opretholde standarder for pleje, der er beskrevet af staten, hvor en facilitet er placeret. Hvis facilitetsadministratoren er fraværende, er direktøren normalt ansvarlig for operationerne. Andre vigtige administrative opgaver, som denne person normalt har, er at udarbejde statistik, udarbejde rapporter og vedligeholde patienters medicinske poster.
Direkte ansvarlig for sygeplejepersonalet på en facilitet har sygeplejedirektøren mange jobansvar. Ud over at tage beslutninger om ansættelse og fyring af plejepersonalet vil han eller hun planlægge og gennemgå personalets arbejde, mens han udvikler et budget og opretholder udgifterne. At hjælpe med at udvikle og implementere politikker og procedurer for alle aspekter, der er involveret i et hospital eller en langvarig plejeanlæg, er en jobopgave, der mest udfører.
Direktøren for sygepleje er en integreret del af konfliktløsningen ved at hjælpe med eventuelle problemer, som personalet, patienterne eller lægerne kan have. Derudover skal han eller hun være klar til enhver nødsituation, der måtte opstå i anlægget. Han eller hun skal også være klar til at dække enhver af de opgaver, som hans eller hendes personale udfører, når det måtte være nødvendigt.