Was ist Arbeitshygiene?
Die Arbeitshygiene, in den USA auch als Arbeitshygiene bekannt, ist eine Methode, mit der Gesundheitsgefahren im Arbeitsumfeld erkannt und gemanagt werden. Es ist eine Praxis, die sowohl als Kunst als auch als Wissenschaft betrachtet wird und ein breites Spektrum von Disziplinen und Anliegen abdeckt. Das übergeordnete Ziel der Arbeitshygiene besteht darin, die Sicherheit der Arbeitnehmer bei der Erfüllung ihrer Aufgaben zu gewährleisten. Es wird in Übereinstimmung mit fünf grundlegenden Maßnahmen verfolgt: Antizipation, Anerkennung, Bewertung, Kommunikation und Kontrolle.
Durch die Vorwegnahme potenzieller Gesundheitsrisiken kann eine gute Arbeitshygiene potenzielle Probleme abwehren, bevor sie zu Problemen werden. Das Erkennen eines bestehenden Problems ist der erste Schritt zur Schaffung einer sichereren Umgebung. Die richtige Bewertung des Problems hilft bei der Entwicklung eines effektiven Plans zur Risikominimierung. Die Kommunikation mit allen relevanten Fachleuten trägt dazu bei, eine Lösung zu finden und sicherzustellen, dass Risiken verstanden und nach Möglichkeit vermieden werden. Die abschließende Maßnahme, die Kontrolle, trägt dazu bei, die größtmögliche Einhaltung einer guten Arbeitshygiene und eines sicheren Arbeitsumfelds sicherzustellen.
Die wichtigsten Faktoren, die in der Praxis einer guten Arbeitshygiene normalerweise bewertet werden, sind ergonomische, physische, psychosoziale, chemische und biologische Faktoren. Dies sind entscheidende Elemente für das körperliche und emotionale Wohlbefinden der Mitarbeiter und sind für den anhaltenden Erfolg einer Organisation insgesamt von entscheidender Bedeutung. Sie tragen dazu bei, ein sicheres und gesundes Arbeitsumfeld zu gewährleisten, das bei optimaler Produktivität und geringem Risiko für die Mitarbeiter und die Einrichtungen, in denen sie arbeiten, funktioniert.
Zu den Gefahren, die bei guter Arbeitshygiene auftreten können, gehören Asbest, Blei und luftgetragene Partikel, die beim Atmen gefährlich sind. Andere Risikofaktoren sind Geräte oder Arbeitsplatzkonfigurationen, die nicht ergonomisch sicher sind, oder reale und wahrgenommene Gefahren, die sich auf das psychische Wohlbefinden der Arbeitnehmer auswirken. Diese Risiken werden mit Hilfe wissenschaftlicher und technischer Prinzipien untersucht. Sobald die Risiken entdeckt sind, werden sie in der Regel nach Möglichkeit kontrolliert und beseitigt, und alle betroffenen Arbeitnehmer werden über mögliche Risikofaktoren und deren Vermeidung unterrichtet.
Die Arbeitshygiene wird häufig von einem bestimmten Vertragspartner oder Mitarbeiter geleitet. Da für den Job ein ausgeprägtes Verständnis mehrerer Disziplinen erforderlich ist, arbeiten Fachkräfte mit unterschiedlichem Hintergrund als Arbeitshygieniker. Wissenschaftler, darunter Biologen und Physiker, beschäftigen sich üblicherweise mit Arbeitshygiene. Medizinische Fachkräfte wie Krankenschwestern und Ärzte können ebenfalls vor Ort arbeiten. Einige Arbeitshygieniker haben einen technischen Hintergrund.