Come faccio a scegliere i migliori lavori di approvvigionamento?
Ci sono una serie di lavori di approvvigionamento disponibili in quasi tutti i settore, dall'istruzione alla produzione. I lavori di approvvigionamento o acquisto si concentrano principalmente sui passaggi necessari per ottenere beni o servizi e sul processo utilizzato per garantire la migliore combinazione di prezzo, qualità e servizio. Quando si cerca i migliori lavori di approvvigionamento, confronta programmi di formazione, opportunità di avanzamento, pacchetti di compensazione e ampiezza delle responsabilità. Questi quattro elementi coprono i motivi principali per la soddisfazione professionale o la loro mancanza.
Lavori di approvvigionamento richiedono un diploma commerciale minimo di tre anni da un college accreditato. Per poter beneficiare di opportunità di avanzamento, i candidati dovrebbero esplorare il completamento di un diploma universitario o un certificato post-laurea in approvvigionamento o acquisti. Oltre a queste opzioni educative tradizionali, la designazione Certified Procurement Professional (CPP®) è disponibile presso la National Association of Procurement Professionals®. QuestoLa designazione richiede una combinazione di istruzione ed esperienza, oltre al completamento con successo di una serie di esami.
Ogni professionista degli appalti è tenuto a completare ogni anno corsi di formazione continua per mantenere la propria designazione. Sempre più i datori di lavoro richiedono questa designazione per i migliori lavori di approvvigionamento. Molti datori di lavoro hanno un dipartimento di sviluppo o formazione del personale interno, che è responsabile della fornitura di formazione in loco e del coordinamento dell'accesso alla formazione specializzata fuori sede. I migliori lavori di approvvigionamento coprono almeno una parte del costo per questi corsi, oltre alla quota di iscrizione annuale. Confronta i dettagli della lettera di offerta di lavoro o parla con il dipartimento delle risorse umane per determinare se si tratta di un vantaggio standard disponibile per tutti i dipendenti.
Guarda il numero di persone in ruoli di approvvigionamento per avere un'idea di thE opportunità di avanzamento disponibili in ogni azienda. Se l'attività di acquisto è centralizzata, ciò comporta un minor numero di posizioni di approvvigionamento, ma un maggiore grado di specializzazione. In un ambiente decentralizzato, ci sono più posizioni, ma in genere a un livello di abilità più basso, come l'acquirente o il responsabile degli appalti.
La compensazione è una considerazione importante quando si cerca i migliori lavori di approvvigionamento. Guarda il pacchetto di compensazione totale, tra cui formazione a pagamento, giorni di vacanza, prestazioni sanitarie e pensione. Molte persone si concentrano solo sul valore del dollaro salariale e non tengono conto delle altre spese.
I migliori lavori di approvvigionamento si basano sulle capacità e sull'istruzione di un candidato, offrendo opportunità per apprendere nuove competenze. Ciò mantiene il lavoro interessante e fornisce la formazione necessaria per avanzare a una posizione più senior. Controlla l'ampiezza e la profondità di responsabilità in ogni posizione. Maggiore è la responsabilità, maggiore è la possibilità di ottenere ilCompetenze richieste per la promozione.