Cosa fanno i facilitatori della formazione?
Un facilitatore è un professionista che lavora all'interno di un gruppo per aiutare le persone a comunicare tra loro e per aiutare un gruppo a raggiungere gli obiettivi prefissati. I facilitatori di solito sono mediatori obiettivi, il che significa che non scelgono le parti e possono aiutare le parti in controversia a raggiungere accordi vantaggiosi per tutti. I professionisti che agiscono come facilitatori della formazione normalmente si esercitano in contesti di educazione degli adulti. I facilitatori della formazione hanno spesso la responsabilità di aiutare le persone ad applicare le loro abilità e conoscenze all'istruzione professionale e scolastica. Potrebbero anche comunicare con gli educatori per determinare metodi efficaci per l'apprendimento.
Nella maggior parte dei casi, i facilitatori della formazione non sono esperti in particolari campi di studio. Ad esempio, un facilitatore che lavora con uno studente che sta lottando in un corso di storia non ha bisogno di avere un forte background nella storia. Invece, i facilitatori della formazione aiutano gli studenti ad applicare abilità e corpi di conoscenza che hanno già acquisito.
Il ruolo dei facilitatori è particolarmente importante per molti adulti che tornano a scuola dopo aver trascorso anni in una forza lavoro. Gli studenti adulti possono trovare difficile adattarsi alla vita degli studenti. I facilitatori della formazione potrebbero aiutare gli studenti adulti nella transizione aiutandoli ad applicare le pratiche che hanno sviluppato ai loro studi.
Anche le persone che soffrono di difficoltà di apprendimento possono beneficiare dell'assistenza di facilitatori della formazione. Questi professionisti sono spesso esperti addestrati nell'uso e nella prescrizione di software speciali per persone che potrebbero avere difficoltà a elaborare determinate modalità di comunicazione. Ad esempio, le persone che hanno difficoltà a leggere o apprendere dalla comunicazione verbale possono lavorare con un facilitatore per generare diagrammi e grafici che presentano informazioni in modo visivo.
Può anche essere compito di un facilitatore della formazione discutere i metodi di insegnamento con un educatore. Un facilitatore può suggerire metodi di comunicazione alternativi quando i modelli favoriti da un educatore si dimostrano inefficaci. I facilitatori possono anche discutere i progressi dei singoli studenti con gli educatori.
Molte aziende assumono facilitatori della formazione per assistere nella formazione di nuovi dipendenti. Questi professionisti possono essere assunti quando i manager introducono nuovi progetti o processi aziendali. Un facilitatore potrebbe aiutare il personale a passare a nuove pratiche e tecnologie. Lui o lei potrebbe anche applicare tecniche di motivazione aziendale.
I facilitatori della formazione che sono interessati a lavorare in istituti di istruzione tendono ad avere esperienze in campi come l'educazione speciale e degli adulti. I professionisti che si concentrano sulla formazione aziendale e organizzativa possono avere background in gestione e leadership. Molti hanno certificazioni da programmi che forniscono formazione in negoziazione e mediazione.