さまざまな種類のテニュアトラックのポジションは何ですか？

米国およびカナダの大学環境では、3つの典型的なタイプのテニュアトラックポジションは、助教授、准教授、および教授です。 テニュアトラックは、外部職と上級職で区別することもできます。 他の多くの国の教育システムは、教員にある種の恒久的な雇用契約を提供していますが、伝統的に、在職としての地位の特定の言い回しが適用されるのは北米です。

在職期間は、通常はカレッジまたは大学の設定で、教員への恒久的な求人の延長です。 このタイプの雇用保障は、特に一部の米国の州では、一部の学校システムの異なる学歴で授与されますが、このタイプの常用雇用の従来の使用は高等教育の領域です。 在職権の付与とは、通常は異常な不正行為を伴う特別な状況を除いて、大学が教授を解雇できないことを意味します。

高等教育機関で働く教師は、テニュアトラックのポジションまたは非テニュアトラックのポジションのいずれかに雇用されます。 2つのタイプの雇用の際立った特徴は、非テニュアトラックの雇用者が学校から正社員のオファーを受け取ることを期待していないことです。 非テニュアトラックの教師は、毎年恒例で学校に雇用され続けることができますが、永久契約の対象にはなりません。

テニュアトラックポジションのタイプの最も基本的な違いは、テニュア適格ラインが埋められる方法にあります。 カレッジまたは大学が学部に別の終身教授を追加することを決定した場合、最近の博士課程の卒業生を雇ってテニュアトラックパイプラインの先頭に配置するか、終身在職または終身在職の別の大学の教授を雇います。 。 2番目のタイプの任命はシニアレンタルと呼ばれ、新しい教員は、テニュアレビューのために通常5年間待つことなく、テニュア付きのポジションに直接配置されます。

外部テニュア資格のある教員は通常、助教授または准教授として雇用されます。 これらの2つのタイトルは、約5年後にテニュアの見直しに至る伝統的なテニュアトラックの役職であり、最終的には完全なテニュア教授として指定されます。 補助教授や講師など、カレッジや大学で使用されている他の多くの教員タイトルがありますが、助手から准教授、完全教授へのタイトルの進行は、通常、テニュアトラックの指定として予約されています。