건강 보험료는 무엇입니까?

건강 보험료는 고정 기간 동안 해당 제공자로부터 의료 보험 혜택을 확보하기 위해 의료 서비스 제공자에게 지불 한 금액입니다. 보험료를 징수함으로써 보험 회사는 혜택을 지불 할 수있는 자금 풀을 만듭니다. 많은 경우에, 공제액 및 Copays로 알려진 추가 수수료는 혜택을 지불하기 전에 만족해야합니다. 개인의 고용 상황과 자신이 거주하는 국가의 정책에 따라 개인의 고용주 또는 개인이 건강 보험료를 지불 할 수 있습니다.

본질적으로, 건강 보험료는 고정 된 건강 관리 보험과 교환하여 의료 서비스 제공자에게 지불 된 기본 수수료입니다. 이 기간의 길이는 정책 유형에 따라 다릅니다. 단기 정책은 몇 주 동안 지속될 수 있지만 장기 정책은 일반적으로 매년 갱신됩니다.

각 고객, 건강 보험료로부터 건강 보험료를 징수함으로써ERS는 적격 의료비에 대한 청구를 제기하는 사람들에게 혜택을 지불 할 수있는 자금 풀을 만듭니다. 이 공급자는 수익성을 유지하면서 혜택을 지불하기에 충분한 수익을 창출해야합니다. 따라서 보험사에게 지불 한 총 보험료는 혜택으로 정책 보유자에게 지불 한 금액을 초과하기위한 것입니다.

대부분의 경우 건강 보험료 보험료 만 지불하면 정책 보유자가 혜택을받을 수있는 자격을 갖추지 못한다는 점에 유의해야합니다. 일반적으로 각 정책 소지자는 보험 회사가 혜택을 지불하기 전에 공제액으로 알려진 고정 된 본인 부담액을 충족해야합니다. 피보험자 개인은 또한 사무실 방문이 끝날 때 Copay 또는 의료 서비스 제공자에게 지불 한 고정 수수료를 책임질 수 있습니다.

건강 보험료의 정확한 비용은 크게 다를 수 있습니다. 프리미엄 비용에 영향을 줄 수있는 요인정책, 정책의 길이, 공제액의 금액 및 피보험자의 건강 상태에 의해 제공되는 적용 범위의 범위. 보험료는 정책의 수명 내내 정기적으로 할부로 지불되거나 보험 적용이 시작될 때 한 번의 일시불로 지불 될 수 있습니다. 종종 할인 혜택은 한 금액으로 보험료를 지불하는 사람들에게 제공됩니다.

개인의 고용 상황과 그가 거주하는 국가의 정책에 따라 자신의 건강 보험료를 지불 할 책임이 있거나 책임이 없을 수도 있습니다. 직원들에게 건강 보험을 제공하는 고용주는 종종 직원의 사망으로 부분적으로 또는 전액 보험료를 지불합니다. 자영업자 또는 실업자는 일반적으로 자신의 보험료를 지불해야합니다. 보편적 건강 관리를 제공하는 국가에 거주하는 개인은 건강 관리 세금을 납부 할 수 있으므로 별도의 건강 보험료를 지불 할 필요가 없습니다.