Co robi szef pit?
Pit Manager lub Pit Boss to stanowisko menedżerskie w branży hazardowej. Zadaniem szefa pit jest nadzorowanie aktywności kasyna, która jest nazwą nadaną okolicy w kasynie zarezerwowanym dla gier stołowych, takich jak bzdury, ruletka i poker. Szef pit jest odpowiedzialny za cały personel, który pracuje w danym otchłani, w tym dealerów, nadzorcy gier i innych pracowników konserwacyjnych, i jest odpowiedzialny za płynne działanie gier, które są tam przeprowadzane.
Większość kasyn zawierających elementy zawierające w dowolnym miejscu od sześciu do dwunastu tabel. Małe kasyna mogą mieć tylko jedną dół, ale duże miejsca mogą zawierać tuzin lub więcej dołów, a boss prowadził każdy z nich. Oprócz tego, że są dostępne w celu rozwiązania drobnych problemów, które pojawiają się podczas zmiany, szefowie pit muszą mieć wiedzę na temat przepisów dotyczących gier jurysdykcji i upewnić się, że ich dół pozostaje przez cały czas zgodny. Może to obejmować przypadki monitorowania podejrzanego o oszustwo, hazard nieletnich lub ludzi gZamieszkanie w stanie odurzonym.
Oprócz takich obowiązków regulacyjnych szef pit ma również uprawnienia do oferowania relacji klientów, takich jak darmowe napoje, posiłki, kredyty hazardowe i inne bezpłatne przedmioty. Oprócz utrzymania pozytywnej atmosfery zarówno dla klientów, jak i pracowników, kierownik ds. Pit może mieć inne, więcej technicznych obowiązków, takich jak zarządzanie płacami, prowadzenie sesji szkoleniowych i zmiany planowania. W większości jurysdykcji szef pit musi być specjalnie licencjonowany przez lokalny lub regionalny organ gier, a zatem musi przejść różne stopnie kontroli przeszłości i oceny znaków. W wielu lokalizacjach skazany przestępca może nie kwalifikować się do licencji gier, a zatem nie może pracować jako menedżer ds.
Często zdarza się, że ścieżka kariery pracownika kasyna przechodzi od sprzedawcy do przełożonego gry do menedżera pit i nie tylko. Pozycja PIT Boss jest uważany za średni poziom, a potrzeba kompleksowego zrozumienia gier w Picie sprawia, że wcześniejsze doświadczenie pracuje z różnymi gierami pozytywnymi. W przeciwieństwie do dealerów, których dochód bardzo opiera się na wskazówkach od graczy, menedżerowie pitów dokonują gwarantowanej pensji. Ten stopień swobody finansowej ma na celu promowanie bardziej zróżnicowanej interakcji ze strony bossów z graczami i umożliwienie większego stopnia neutralności podczas rozstrzygania sporów graczy.