Vad minskar marginalavkastningen?

Minskande marginalavkastning är en ekonomisk teori som säger att allt annat lika kommer produktionen för varje producerande enhet så småningom att minska när ett visst antal producerande enheter realiseras. Detta är ett mycket viktigt koncept för de som är verksamma eftersom det innebär att anställning av nya anställda faktiskt kommer att minska effektiviteten vid någon tidpunkt. Chefer måste alltid ha detta i åtanke eftersom de strävar efter att upprätthålla en så effektiv drift som möjligt.

Det bör noteras att lagen om minskande marginalavkastning inte förutsäger att den totala produktionen kommer att minska, utan snarare förutsäger den producerade produktionen, per anställd eller den producerande enheten kommer att minska efter en viss punkt. Detta kan bero på ett antal olika faktorer.

Om till exempel 5 anställda kan producera 100 widgetar på en timmes tid kan det antas att 10 anställda kan producera 200 widgets inom samma tidsram. Det kan dock inte vara fallet. Produktionen kan vara beroende av tillgängligt utrymme och hastighet för automatiserade processer.

Att till exempel ställa fler personer vid bordet kan minska effektiviteten om människor kommer i vägen för varandra eller väntar på att använda andra resurser. I vilotid är en av de största faktorerna i effektivitetsåtgärder. Därför kan det behövas andra produktionsinsatser övervägas om minskande marginalavkastning ska undvikas.

Därmed blir minskande marginella avkastningar bara verklighet, i de flesta fall när en produktionsinsats ökar men andra inte klarar av. Därför kommer de med bakgrund inom ekonomi att inse att helt enkelt att öka antalet arbetare inte kan leda till effektivitetsvinster utan andra investeringar. I vissa fall kan dessa andra investeringar vara så enkla som en ny linje eller ännu fler arbetsytor.

Men det krävs ofta en betydande investering för att undergräva lagen om minskande avkastning. Det kan till exempel ta en helt ny produktionsanläggning. Detta beror på att företag ofta försöker utnyttja så mycket som möjligt av befintligt utrymme. De flesta har helt enkelt inte tillräckligt med utrymme för att öka produktionskapaciteten till betydande nivåer utan att skapa ineffektivitet.

Det bör också noteras att minskande marginalavkastning inte kan hindra en chef att anställa fler individer trots en beräknad produktivitetsminskning. Om du till exempel använder widgets, om en order plötsligt kommer in för många widgets, kan chefen anställa fler arbetare för att fylla dem, även om det betyder mindre produktivitet. I slutändan, oavsett minskande marginalavkastning, kan uppfyllandet av beställningen ses som viktigare än några kostnader i samband med minskad effektivitet.