Vad gör en kvalitetssäkringsansvarig?
En kvalitetssäkringschef ansvarar för att skapa, implementera och hantera ett företags kvalitetskontrollprocesser. Typiska jobbansvar inkluderar analys av affärsbehov och områden för förbättring, utveckling av nya förfaranden som säkerställer högre kvalitetsprodukter eller produktionsmetoder och definierar budgetbehov och korrekt resursfördelning. Jobb finns tillgängliga inom en mängd olika fält, från tillverkning och byggande till organisationer för allmänna tjänster och livsmedelsproduktionsanläggningar.
En av de främsta aspekterna av en kvalitetssäkringsansvarig arbetsbeskrivning är den grundliga granskningen av företagets policyer och rutiner. Officern använder sin kunskap om olika produktionstekniker, företagsregler och affärsstandarder för att identifiera områden som kan förbättras. Målet med denna funktion är att säkerställa en övergripande högre kvalitet på den färdiga produkten, men den syftar också till att effektivisera produktionsprocesser, bättre följa företagsregler och alla tillämpliga lagar och skapa mer nöjda arbetare och kunder.
I försök att förbättra verksamhetens värde, tar en officer upp nya planer för att främja effektiviteten i produktionsmetoderna. Detta innebär vanligtvis implementering av effektivare system utformade av tjänstemannen. Han eller hon övervakar genomförandet av dessa nya system och kan uppmanas att ge utbildning till anställda. Tjänsten är traditionellt en övervakande, och individen hanterar tekniker och administratörer inom kvalitetskontrollavdelningen.
Att utarbeta budgetar och tilldela de nödvändiga medlen är viktiga delar av kvalitetssäkringsombudets jobb. Han eller hon identifierar behovet och kostnaden för ny utrustning som kan krävas genom en omstrukturering av kvalitetskontrollstandarder. Tjänstemannen förblir i nära kommunikation med anställda på högre nivå och de i finansavdelningen för att bättre fastställa det ekonomiska omfånget för nödvändiga uppgraderingar.
För att bli kvalitetssäkringsansvarig krävs det att en kandidat har minst en kandidatexamen i företag, företagsekonomi eller ledning. Många arbetsgivare letar efter sökande med en magisterexamen i en av dessa specialiteter. Individer i denna position tenderar att ha arbetat i en icke-tillsynsroll inom branschen under en längre tid, antingen som tekniker eller i en annan mellanledarposition. Att anställa till denna roll inom företaget är viktigt för många företag eftersom en kandidat som har varit med organisationen har första hand kunskap om de processer som används i produktionen.