Kdy mám po pracovním pohovoru poslat poděkování?

Poslávání poznámky poděkování po rozhovoru je příležitostí k tomu, aby byl konečný dobrý dojem. Obecně byste měli poslat poznámku do jednoho nebo dvou rozhovorů. I když neplánujete přijímat žádnou nabízenou práci, ukázat vaše uznání může být způsob, jak vytvářet napojení a vytváření dobrých vztahů s podniky, s nimiž byste mohli mít v budoucnu jednání. Místo toho by to měla být krátká poznámka, která by poděkovala za čas společnosti. Pokud doufáte, že budete pro společnost pracovat, můžete krátce narážet na několik relevantních otázek. Poznámka může být také o něco osobnější a mohla by zahrnovat prohlášení jako: „Opravdu se mi líbilo diskutovat o tom, jak smícháte jediné rodičovství s prací.Ent „se cítí“ správně. Další možnou taktikou je poděkovat jednotlivým zaměstnancům, kteří by mohli být přítomni na pohovoru. Taková poznámka společnosti by mohla říct něco jako: „Opravdu jsem ocenil Bob a Shari, aby mi dali prohlídku společnosti.“ Opět platí, že formálnější rozhovor může znamenat odkaz na Boba a Shariho jako pana Andersona a paní Jonesová.

Obvykle je v pořádku učinit konečné prohlášení v poděkování, jak si myslíte, že byste se do společnosti zapadali. "Vaše filozofie o posílení postavení zaměstnanců je například úzce v souladu s mým vlastním," například. Poznámka může také znamenat pocit důvěry v rozhovor a vyjádřit, jak budete mít rádi, že budete od společnosti znovu slyšet. To vás může potenciálně ušetřit před čekáním dní, kdy se společnost nekontaktuje dotazovaní, pokud nejsou najata.

Pokud rozhodně plánujete po rozhovoru nepřijmout práciRve jako díky za čas strávený a jako oznámení, že stahujete svou žádost o práci. Tím, že stále poděkujete společnosti, můžete zamyšleně vyhnout jakýmkoli tvrdým pocitům tím, že nepřijmete práci. Jakékoli důvody, které uvádíte za nepřijetí pozice, by měly být vágní a obecné. Nestabilní trh práce může jednoho dne znamenat, že se vztahuje na stejnou společnost, takže i velmi krátký vztah se společností by měl skončit na pozitivní poznámce.

Poslávání poznámky poděkování krátce po rozhovoru ukazuje, že jste ohleduplní a příjemní s ním pracovat. Ne každý dotazovaný tento krok podnikne a na konkurenceschopných trzích pracovních míst může být příjemnou poznámkou poděkování rozlišením mezi vámi a dalšími uchazeči o zaměstnání. Je to způsob, jak udělat dobrý konečný dojem, který bude pravděpodobně ocenit společnost nebo jednotlivé tazatele.