¿Cuándo debo enviar una nota de agradecimiento después de una entrevista de trabajo?
Enviar una nota de agradecimiento después de una entrevista es una oportunidad para dar una buena impresión final. En general, debe enviar una nota dentro de un día o dos de la entrevista. Incluso si no planea aceptar ningún trabajo ofrecido, mostrar su agradecimiento puede ser una forma de establecer contactos y formar buenas relaciones con las empresas con las que puede tener tratos en el futuro.
En general, la nota de agradecimiento no debe ser demasiado similar a una carta de consulta o una carta que precede a un currículum. En cambio, debería ser una breve nota que exprese gracias por el tiempo de la compañía. Puede aludir brevemente a algunos de los temas relevantes en la entrevista, si espera trabajar para la empresa. La nota también puede ser un poco más personal, y podría incluir una declaración como: "Realmente disfruté discutiendo cómo combina la crianza soltera con el trabajo. Se asemeja a mi propia filosofía".
dicha afirmación debería solo cuando la entrevista ha sido íntima y cómoda, y cuando tal estademEnt "se siente" bien. Otra posible táctica es agradecer a los empleados individuales que podrían haber estado presentes en la entrevista. Tal nota para la compañía podría decir algo como: "Realmente aprecié a Bob y Shari tomándose el tiempo para darme un recorrido por la compañía". Nuevamente, una entrevista más formal podría significar referirse a Bob y Shari como el Sr. Anderson y la Sra. Jones.
Por lo general, está bien hacer una declaración final en la nota de agradecimiento sobre cómo siente que podría encajar con la empresa. "Su filosofía sobre el empoderamiento de los empleados está estrechamente alineada con la mía", por ejemplo. La nota también puede implicar una sensación de confianza en la entrevista, expresando cuán feliz estará de escuchar nuevamente a la empresa. Potencialmente, esto puede salvarlo de esperar durante días en que una empresa no se comunique con los entrevistados a menos que se contraten.
Si definitivamente planea no aceptar un trabajo después de una entrevista, la nota puede SERVE AS gracias por el tiempo dedicado y como un anuncio de que está retirando su solicitud para un trabajo. Al agradecer a la empresa, de manera reflexiva, puede evitar cualquier resentimiento al no aceptar un trabajo. Cualquier razón que dé para no aceptar el puesto debe ser vagas y generales. Un mercado laboral inestable podría significar algún día aplicarse a la misma compañía, por lo que incluso una relación muy breve con una empresa debería terminar con una nota positiva.
Enviar una nota de agradecimiento poco después de una entrevista muestra que es considerado y agradable trabajar con él. No todos los entrevistados darán este paso, y en los mercados laborales competitivos, una nota agradable de agradecimiento puede ser la distinción entre usted y otros solicitantes de empleo. Es una forma de causar una buena impresión final que probablemente sea apreciada por una empresa o entrevistadores individuales.