Co dělá ředitel nadace?

Ředitel nadace je neziskovou organizací ekvivalentem výkonného ředitele korporace. Ředitel nadace podává zprávy představenstvu organizace a koordinuje věci, jako je celková strategie, vývoj programu a najímání zaměstnanců a dobrovolníků. Režisér úzce spolupracuje s členy představenstva, průběžně je informuje o vývoji v organizaci a snaží se o jejich vstup a schválení pro programy a politiky.

Povinnosti ředitele nadace však často zahrnují mnohem více, než jen práci s vedoucími vedoucími pracovníky, a ředitel nadace obvykle přistupuje ke všem aspektům řízení organizace ručně. Může osobně dohlížet na několik aspektů, nebo tato osoba může pracovat bok po boku s ostatními manažery v organizaci. Důležitou součástí této strategie je celková strategie, včetně pomoci při určování dlouhodobého směřování organizace a zajištění souladu všech činností s prohlášením o poslání.

Ředitel nadace je také zodpovědný za finanční řízení a dohled. Spolupracuje se zaměstnanci, představenstvem a finančním týmem, aby vytvořil rozpočet a zajistil soulad se všemi vládními předpisy. Ředitelé nadace také zajišťují dostatek finančních prostředků na udržování organizačních činností a programů.

Ředitel dohlíží na veškerou úřední a právní korespondenci, vypracovává dopisy a pracuje s právníky a dalšími klíčovými zaměstnanci v organizaci při psaní a schvalování právních dokumentů. Ředitelé nadace také vedou veškeré úřední záznamy a dokumenty, jako jsou ty, které se týkají fundraisingu, pronájmu a daní. Zajišťují také, že organizace funguje v souladu se všemi platnými zákony.

Povinnosti ředitele nadace se často vztahují i ​​na lidské zdroje a mohou zahrnovat najímání a ukončení zaměstnanců, nábor dobrovolníků a povzbuzování spolupráce mezi zaměstnanci a dobrovolníky. Ředitel nadace by také mohl vypracovat popisy úkolů, dokončit hodnocení výkonu a stanovit plány nástupnictví. Často bude odpovědný za vytváření školicích a motivačních programů pro zaměstnance, aby jim pomohl růst a podpořil týmovou práci.

I když má organizace zaměstnance zaměřené na funkce, jako je fundraising a publicita, může tyto role převzít také ředitel nadace. Ředitel může pomoci při vytváření fundraisingových a propagačních kampaní, koordinaci zvláštních akcí a oslovení podnikatelské komunity nebo místních filantropů, aby vyhledali dary. Může také vytvářet aliance nebo partnerství s jinými neziskovými skupinami, aby shromáždil zdroje nebo pomohl zvýšit povědomí.

Kromě dohlížení na všechno ve své vlastní organizaci musí ředitel nadace zůstat informován o novinkách, trendech a vývoji v oboru. Ředitelé nadace to dělají čtením průmyslových publikací, účastí na konferencích a událostech v síti a udržováním trvalých vztahů s ostatními řediteli nadace. Ředitel používá všechny tyto informace k implementaci nových programů nebo k jiným změnám, které pomáhají organizaci efektivněji fungovat.