Co dělá půjčovací manažer?

Správce půjček je zaměstnancem finanční instituce pověřené dohledem nad činností v oblasti půjčování. Pro tuto práci neexistují žádné zvláštní požadavky na vzdělání, ačkoli lidé s vysokoškolským vzděláním mají tendenci být konkurenceschopnějšími uchazeči a lidé tuto pozici obvykle získávají s několika roky zkušeností ve finančním průmyslu. Obrat v bankách a finančních institucích vytváří v úvěrových odděleních pravidelná otevření, včetně pozic vedoucích pracovníků pro osoby, které nejsou připraveny se ucházet o pozice vedoucího úvěru.

Personál v půjčovacím oddělení se hlásí vedoucímu půjčky. Tento zaměstnanec koordinuje práci v oddělení, aby udržel rovnoměrný pracovní tok a vyhnul se problémům způsobeným přetížením, včetně nečinných zaměstnanců nebo dlouhých časů zpracování žádosti o půjčku. Bankovní doba bývá pravidelná, ale pokud má zařízení zaměstnance na částečný úvazek, půjčující manažer rozhodne, kdy je naplánovat na práci.

Důležitou součástí této práce je sledování úvěrových pracovníků, aby se ujistil finanční instituce, že je v souladu s vládními předpisy. To zahrnuje vzdělávání lidí o předpisech, informování lidí o aktualizaci zákona a povzbuzování zaměstnanců, aby pokračovali ve vzdělávání, aby byli efektivnějšími půjčovateli. Půjčovatel vede záznamy prokazující soulad s finančními předpisy a během pracovní doby se může vznášet na podlaze, aby zajistil, že interakce se zákazníky jsou v souladu se zákonem.

Ve spolupráci s ostatními zaměstnanci banky a centrálou tento zaměstnanec stanoví politiku pro odbor a prosazuje jej. Noví zaměstnanci trénují pod správcem půjček a mohou také disciplinovat zaměstnance, kteří nedodržují zásady. Disciplinární opatření mohou zahrnovat písemná varování, požadavky na absolvování většího výcviku nebo propuštění v případě opakovaného nebo závažného porušení bankovní politiky. Úvěrové oddělení je často vysoce autonomní a správce půjček má vysoký stupeň kontroly.

Práce jako správce půjček vyžaduje, aby bylo možné chodit do práce brzy a zůstat pozdě, aby se zajistilo hladké chodění, a aby se trávily dlouhé hodiny před počítačem. Nezbytné jsou dobré dovednosti v oblasti služeb zákazníkům, stejně jako schopnost udržovat elegantní osobní vzhled, protože banky obecně udržují své zaměstnance na vysoké úrovni vzhledu, zejména v případě orgánů dohledu. Mnoho lidí toto postavení dosahuje tím, že se propůjčují prostřednictvím půjčujících pracovníků, a v případě lidí pracujících v řetězových bankách je obvykle možné přejít do jiných poboček, aby využili dalších pracovních příležitostí.