Jaké jsou přímé mzdové náklady?
Přímé mzdové náklady jsou částí mzdy společnosti, která směřuje k mzdám zaměstnanců, kteří se přímo podílejí na výrobě produktu nebo poskytování služby. Odlišují se od nepřímých nákladů na pracovní sílu, které se vztahují na mzdy těch, kteří jsou spojeni s výrobou produktu, ale nikoli v přímé výrobní linii, jako jsou technici opravující stroje. Pochopení přímých nákladů práce je důležitou součástí tvorby rozpočtu a analýzy nákladů podniku.
Nejlepší způsob, jak zjistit, zda konkrétní zaměstnanec přispívá na přímé mzdové náklady, je zeptat se, zda lze konkrétní produkt vyrobit nebo poskytnout službu bez jeho práce. Osoba, která instaluje dveře na auto, je součástí přímého pracovního vedení, protože bez něj by bylo auto nedokončené. V domácnosti má být služebná, která chodí na zaměstnání, považována za přímou práci, protože bez ní by dům nebyl vyčištěn. Ti, kteří se podílejí na nepřímých nákladech na pracovní sílu, by tento proces mohli usnadnit, například správci, kteří si rezervují pracovní místa nebo prodejní pracovníci, kteří uvádějí na trh produkt, ale produkt nebo služba by bez nich mohla existovat.
Rozdělení pracovníků jejich příspěvkem k přímým nebo nepřímým mzdovým nákladům pomáhá určit celkové náklady na službu nebo produkt. Například zatímco všechny podniky mohou potřebovat administrátory, školníky a další nepřímé pracovníky, požadovaný počet pracovníků a mezd se může lišit, pokud společnost vyrábí medvídky nebo dětské panenky. Aby se hračkářská společnost mohla rozhodnout, který produkt by měl vyrobit, bude se muset podívat na materiálové náklady plus přímé mzdové náklady ve srovnání s očekávanými zisky. Pokud lze medvídky vyrobit za výrazně nižší přímé náklady, může společnosti poskytnout vyšší ziskové rozpětí, a být tak lepší volbou.
Aby bylo možné zjistit přímé mzdové náklady, musí podnik analyzovat několik faktorů, včetně nákladů na mzdy na jednotku produkce a požadované kvóty každého produktu. Pokud podnik chce vydělat 100 medvídků týdně a každý zaměstnanec může vydělat jednoho medvídka za hodinu, splnění této kvóty bude trvat 100 hodin. Vynásobením množství hodin potřebnou na hodinovou mzdu zaměstnanců, kteří vyrábějí medvědy, bude podnik vědět, kolik přímých nákladů na práci je 100 medvídků týdně. Pokud tedy existují dva zaměstnanci, kteří pracují každý 50 hodin týdně a jsou jim vypláceny 10 USD v USD (USD) za hodinu, lze přímé pracovní náklady na výrobu 100 medvídků vyjádřit jako: 2 zaměstnanci X 50 hodin X 10 USD = 1000 USD AMERICKÝ DOLAR.