Hvad er en reprice?
En reprice er en mulighed, der normalt tilbydes ledere og ledelse på øverste niveau af et selskab, så folk kan udveksle gamle aktieoptioner for nyere og mere værdifulde optioner, når værdien af selskabets aktie falder. Genoptagelse er beregnet til at skabe et incitament til at forblive loyal over for virksomheden, selv når lagerværdier falder. Virksomheder skal rapportere transaktionen sammen med andre finansielle oplysninger, og den betragtes som en form for medarbejderfordel. Denne praksis kritiseres undertiden som en belønning for ledere i et svigtende firma, da de får værdifulde aktieoptioner, når virksomhedens værdi falder.
Medarbejderaktieoptioner har ret, men ikke forpligtelsen, til at købe aktier i det firma folk arbejder for. Når værdien af et selskab falder, siges disse optioner at være ude af pengene, fordi den pris, der tilbydes i optionen, er højere end den aktuelle markedsværdi af selskabets aktie. Ud af pengene er medarbejderaktieoptioner faktisk værdiløse, da der ikke ville være nogen grund til at udnytte optionen, når aktier kan købes billigere på det åbne marked.
Når denne situation opstår, kan virksomheden tilbyde en gentagelse. Medarbejdere kan bytte deres ud af pengeoptioner for nye optioner, der siges at være til penge, værdiansat i overensstemmelse med virksomhedens aktuelle værdi. Disse muligheder er mere værd og er mere værdifulde for medarbejderne. Der tilbydes normalt en repræsentation til ledere på øverste niveau for at holde dem loyale over for virksomheden i en klodset økonomisk periode, hvilket giver dem en grund til at fortsætte med at arbejde for virksomheden i stedet for at søge beskæftigelse andre steder.
Når der tilbydes en repræsentation, vil oplysningerne blive sendt til personer, der er berettigede til tilbuddet. Der er normalt ingen grund til at afvise en gentagelse, da det giver folk mulighed for at handle værdiløse medarbejderaktieoptioner for mere værdifulde. Når udvekslingen er behandlet, rapporterer virksomheden det, og medarbejdere kan også blive forpligtet til at rapportere det som en form for kompensation, da de modtog noget af værdi i transaktionen. Revisorer kan give mere information om, hvordan man håndterer indberetningen af en rabat på skatter og andre finansielle oplysninger.
Kritikere af repræsentationsmuligheder hævder, at de tillader folk, der er ved roret i et svigtende firma, at vride mere værdi ud af det, og kan tjene som en belønning for at lade et virksomheds værdi falde. Folk, der har tilladelse til at udveksle deres aktieoptioner, banker imidlertid på en stigning i selskabets formue, der vil gøre deres optioner mere værdifulde ved at give dem mulighed for at købe aktier til en lav pris og videresælge dem til en meget højere. At holde disse optioner er et incitament til at forbedre virksomhedens resultater og generere mere af en fortjeneste i fremtiden.