Was sind gemeinsame Standards der Unternehmensregierung?
Corporate Governance Standards stellen fest, wie ein Unternehmen funktioniert und reguliert wird. Diese Bestimmungen können von einem Geschäft zum anderen variieren, aber es gibt einige, die als häufig angesehen werden. Zum Beispiel zeigt ein Unternehmen häufig seine Managementstruktur und Geschäftspraktiken. Das Pfeifen von Programmen und Methoden zur Durchsetzung von Verstößen kann beschrieben werden. Transparenz und Offenlegung werden auch allgemein behandelt.
Die Verwaltungsstruktur eines Unternehmens ist eine der häufigsten Governance -Standards. Die Titel der Managementpositionen eines Unternehmens können so definiert werden, dass ihr Autoritätsniveau festlegt. Darüber hinaus können die Verantwortlichkeiten und die Grenze der Autorität für verschiedene Positionen offenbart werden.
Geschäftspraktiken sind in der Regel unter den Corporate Governance -Standards enthalten. Diese Informationen sind für Personen, die bei einem Unternehmen und Außenstehenden beschäftigt sind, von Vorteil. Für die Mitarbeiter kann es als Ressource dienen, indem es die Betriebsrichtlinie bereitstelltS und Standards, die einem Unternehmen helfen, sich selbst zu definieren und einen bestimmten Charakter aufrechtzuerhalten. Das Umzusetzen von Geschäftspraktiken kann auch den Außenstehenden die Grundlage für die Erkenntnis von einem bestimmten Unternehmen bieten.
Corporate Governance Standards skizzieren üblicherweise auch die Verfahren, um Straf- oder Zivilklage gegen Personen zu ergreifen, die nicht gemäß den Vorschriften oder Grundsätzen des Geschäfts handeln. Diese Verfahren können sich mit der Behandlung von kriminellen Handlungen wie Betrug und Veruntreuung befassen, oder sie können sich mit dem Umgang mit Personen befassen, wenn sie unethisch handeln. Dies beinhaltet häufig das Umzusetzen von Pfeifenblasenprogrammen, die den Mitarbeitern eine Methode zur Meldung von Verstößen darstellen, ohne sich über Vergeltungsmaßnahmen befassen zu müssen.
Es gibt oft zahlreiche Parteien, die an der Existenz eines Unternehmens beteiligt sind. Eine dieser Parteien kann der Eigentümer des Unternehmens sein. In vielen ichInnern kann ein Unternehmen jemandem gehören, der nicht die Verantwortung für den Betrieb übernimmt. Die Rolle, Rechte und Einschränkungen der Eigentümer werden häufig umrissen.
Aktionäre sind eine andere Gruppe, deren Rolle allgemein durch Corporate Governance -Standards umrissen wird. Diese Bestimmungen erkennen häufig die Rechte von Einzelpersonen an, Aktien zu kaufen und sie zu übertragen. Es kann festgestellt werden, dass die Aktionäre Rechte haben, auf bestimmte Informationen zuzugreifen. Die Fähigkeiten und Methoden, mit denen die Aktionäre an der Gestaltung des Unternehmens teilnehmen oder Bedenken ausdrücken können, können ebenfalls umrissen werden.
Transparenz und Offenlegung können technisch als Geschäftspraktiken bezeichnet werden. Diese Themen werden jedoch häufig separat angegangen, wenn die Unternehmensgovernance -Standards umrissen werden. Der Zweck dieser Bestimmungen besteht darin, festzustellen, welche Informationen für die Parteien zur Verfügung gestellt werden und wie sie erhalten werden können.