Was sind die verschiedenen Vergnügungspark Jobs?
Vergnügungsparks sind in der Regel die Heimat vieler Jobs, die von den Besuchern gesehen und nicht gesehen werden. Einige der sichtbarsten Jobs im Vergnügungspark sind Fahrer, Fahrkartenverkäufer und Mitarbeiter in Restaurants oder Lebensmittelkonzessionen. In Parks mit Hotels gibt es auch Personal zum Einchecken, einen Concierge-Service und eine Haushälterin, und in Parks mit Wasserspielen gibt es normalerweise Rettungsschwimmer. Eine ganze Reihe von Freizeitpark-Jobs finden auch hinter den Kulissen statt. Zum Beispiel planen Fahringenieure die Mechanik jedes Vergnügens, lange bevor es Realität wird, und Wirtschaftsplaner, Buchhalter und Anwälte sorgen dafür, dass der Park rentabel und in Übereinstimmung mit allen nationalen und lokalen Vorschriften funktioniert.
Die meisten Vergnügungspark-Jobs lassen sich in drei große Kategorien einteilen: jene, die direkt mit der Öffentlichkeit in Kontakt treten, jene, die der Öffentlichkeit bedarfsgerechter dienen, und jene, die sich mit dem Betrieb interner Parks befassen. Jobs werden in der Regel immer prestigeträchtiger. Ein Job, bei dem man sich zum Beispiel als Themen-Charakter verkleiden muss, oder ein Job, bei dem Popcorn an einem Konzessionsstand verkauft wird, wird normalerweise als niedrigstmögliche Gelegenheit mit Mindestlohn angesehen. Die Arbeit als Wachmann oder Kundendienstmitarbeiter erfordert mehr Schulung. Die Beschäftigung mit dem Vergnügungspark als Unternehmen - das heißt, in einem Büro zu arbeiten, einen Schreibtischjob zu erledigen und regelmäßigere Arbeitszeiten einzuhalten - ist in der Regel die prestigeträchtigste von allen.
Einige der beliebtesten Freizeitparkjobs fallen in die erste Kategorie. Viele dieser Positionen sind vorübergehend oder saisonal. Sie werden häufig von Schülern und Studenten in Anspruch genommen, die zuverlässige Pausen, flexiblere Stundenpläne und den Bedarf an Arbeiten haben, die nicht viel Geschick erfordern.
Es gibt normalerweise einen Platz in den unteren Sprossen für die meisten Talente und Interessen. Einige Themenparks haben Paraden, die Tänzer, Sänger und Kostümcharaktere erfordern. Bei Fahrten in Vergnügungsparks müssen die Fahrer Starts und Stopps kontrollieren und die Anzahl und manchmal auch das Alter der Fahrgäste regulieren. Konzessionäre und Ticketverkäufer müssen in der Regel gut mit Bargeld umgehen und die Beträge schnell vor Ort berechnen können.
In den meisten Fällen mischt das Management von Vergnügungsparks neue Mitarbeiter durch eine Reihe von Einstiegsjobs, bevor der neue Mitarbeiter eine endgültige Position auswählen kann. Auf diese Weise bekommt der Arbeiter einen Vorgeschmack auf die größere Operation und kann persönliche Interessen mit einiger Zuversicht identifizieren. Durch die Rotation ist der Mitarbeiter auch besser in der Lage, Besucherfragen zu Dienstleistungen, Zeitplänen und dem Layout des Parks zu beantworten.
Zu den Tätigkeiten im Vergnügungspark für Fortgeschrittene zählen Sicherheitspersonal, Rettungsschwimmer und Köche, um nur einige zu nennen. Diese Mitarbeiter arbeiten vor Ort, interagieren jedoch nur bei Bedarf mit den Besuchern. Menschen in diesen Positionen müssen in der Regel spezialisierter ausgebildet sein.
In Vergnügungsparks zu arbeiten bedeutet nicht immer, tatsächlich im Park präsent zu sein. Damit ein Park funktioniert, muss am hinteren Ende viel Arbeit geleistet werden. Parks beschäftigen normalerweise ganze Angestellte von Geschäftsleuten, um den Betrieb rentabel zu halten. Ingenieure und Spezialisten für digitales Design sind ebenfalls wichtige Komponenten. Diese Leute arbeiten an der Innenseite, um die Konzepte und Blaupausen zu erstellen, die eines Tages neue Fahrgeschäfte oder Attraktionen sein werden.
Je nach Park gibt es möglicherweise mehr Menschen, die hinter den Kulissen beschäftigt sind, als jemals bei der Arbeit unter den Menschen zu sehen waren. Beide Gruppen von Mitarbeitern benötigen sich jedoch gegenseitig und hängen vom Erfolg des jeweils anderen ab. Keine Gruppe würde ohne die anderen gut abschneiden.