Was ist der Canada -Pensionsplan?
Der Canada -Pensionsplan, auch bekannt als CPP, ist ein obligatorischer Renteninvestmentfonds für kanadische Bürger. Es ist eine von zwei von der Regierung gesponserten Altersvorsorgeplänen im Land, und alle Bürger über 18 Jahre müssen einen Beitrag leisten. Das Geld wird von "staatlich konstant" tätig, was die Nachhaltigkeit für alle Anleger fördert. Der Plan ist relativ neu und hat viele Veränderungen in seiner kurzen Geschichte erfahren. Eine kanadische Provinz nimmt nicht an diesem nationalen Pensionsplan teil.
Funktionsweise auf einer Stiftung, die dem US -amerikanischen Sozialversicherungssystem ähnelt, werden Beiträge zum Canada -Pensionsplan automatisch von einzelnen Gehaltsschecks abgezogen. Der Plan erfordert einen obligatorischen Abzug, derzeit mit 4,95%, für alle arbeitenden Bürger über 18 Jahre. Das Geld geht in einen allgemeinen Fonds ein, in dem er ausreichend Interesse verdient, damit sich kanadische Arbeitnehmer auf der Grundlage eines monatlichen Stipendiums während der Pensionierung selbst zur Verfügung stellen können. Die Bürger in Kanada sind nicht erlaubt to Entfernen Sie Geld aus dem Plan, bis sie das 65. Lebensjahr erreicht haben. Die kanadische Regierung erstellte auch einen weiteren Plan, das als Alterssicherheit bezeichnet wird und der Rentner aufgrund unterschiedlicher Kriterien Geld bietet.
Die Beitragsrate des kanadischen Pensionsplans wird als staatlich konstant bezeichnet, da geschätzt wird, dass er für die nächsten 75 Jahre konstant bleibt. Dies geschieht durch Anhäufung eines ausreichend ausreichend ausreichend ausreichend Reservefinanzen erstellten Fonds, um ein stabiles System zu erstellen. Dieses System wird als Mischung aus anderen Altersvorsorgesystemen angesehen und wird so modelliert, um zunehmende Beiträge zu vermeiden.
Dieser Pensionsplan wurde erstmals 1965 initiiert, um die Bedenken der kanadischen Bürger, die nach der Pensionierung finanzielle Unterstützung benötigen, zu befriedigen. Der anfängliche erforderliche finanzielle Beitrag betrug weniger als 2%, stieg jedoch stetig auf den aktuellen Prozentsatz. Die 1990er Jahre waren eine turbulente Zeit für den Canada -Pensionsplan, weil sie befürchtet wurdeDas Geldverschluss für den Plan würde bald ausgehen. Infolgedessen wurde eine Erhöhung der Beiträge, die Senkung der Gemeinkosten und eine regelmäßige dreijährige Überprüfung der Richtlinien erlassen.
Jede Provinz Kanada verwendet den kanadischen Pensionsplan mit Ausnahme eines. Quebec betreibt seinen eigenen Plan, den Quebec -Pensionsplan genannt. Es ähnelt in den meisten Fällen der Struktur des Canada Pension Plans. Dieser Pensionsplan steht nur den Bürgern von Quebec zur Verfügung und hat keine Zugehörigkeit zu den Plänen, die andere kanadische Bürger möglicherweise verwenden.