¿Qué hace un director de hospicio?
Un director de hospicio generalmente es responsable de planificar y coordinar los servicios médicos para pacientes que probablemente se acercan al final de sus vidas. Para lograr esto, el director, a veces conocido como el administrador de hospicio, supervisa todos los esfuerzos de atención, asegurando el cumplimiento de todas las regulaciones locales, estatales o regionales y nacionales. El director de hospicio también es responsable de planificar o aprobar presupuestos, contratar e incluso puede asumir un papel docente para el personal que necesita más capacitación. Otro trabajo del director es actuar como enlace entre pacientes, familias y personal.
El objetivo principal del director de hospicio es asegurar que la instalación sea satisfacer las necesidades de los pacientes, y que lo hace de una manera que cumple con todas las regulaciones válidas. Como centro médico, el hospicio es responsable de cumplir con ciertos estándares de atención y limpieza. Si no se siguen, los inspectores gubernamentales podrían multar la instalación o incluso cerrarla. Dada la naturaleza constante de ChaRegulaciones de Nging En centros de atención médica, el director también es responsable de mantener al personal informado de los cambios.
Otro trabajo del director de hospicio es asegurarse de que el presupuesto aprobado sea apropiado y que los gastos estén en línea con o en una cierta proporción de ingresos. Dependiendo del tipo de hospicio para el que esté trabajando el director, el objetivo de presupuestar podría ser algo diferente. En un hospicio sin fines de lucro, el objetivo es simplemente garantizar que los gastos nunca superen los ingresos. En un hospicio con fines de lucro, el objetivo es alcanzar ciertos niveles de ganancias. El papeleo y las presentaciones de impuestos también son algo diferentes entre los dos tipos de agencias.
La supervisión del personal es otro trabajo importante del director de hospicio y directamente relacionado con la atención al paciente. Si bien el director de recursos humanos puede tomar decisiones de contratación, el director puede tener influencia o decir en al menos algunas de las personas queson contratados. El director también es responsable de asegurarse de que el personal reciba toda la capacitación necesaria, no solo cuando se trata de nuevas regulaciones, sino también capacitación continua para los estándares de atención, y cuando el hospicio en sí tiene nuevas políticas para implementar.
Dado el trabajo que se realiza en un hospicio, y las emociones que a veces pueden estar involucradas, el director de hospicio también es responsable de actuar como un enlace entre la familia, los pacientes y el personal. Si la familia cree que algo no se está haciendo adecuadamente, o simplemente tiene una pregunta sobre algo, se podría solicitar al director que proporcione una explicación. Si bien otro personal puede ser capaz de responder la pregunta, el director sirve como autoridad final. Esta puede ser una de las partes más difíciles del trabajo porque implica tratar con personas que pueden estar bajo estrés severo.