Que fait un gestionnaire d'unité?
Un responsable d'unité gère généralement le personnel, aide à la rédaction des recommandations de politique et de procédure et gère les tâches administratives. En fonction de l'environnement, un responsable d'unité peut travailler dans un entrepôt, dans un bureau ou même dans un hôpital. En règle générale, les hôpitaux sont divisés en unités et chaque unité dispose d’un superviseur des soins infirmiers ou d’un responsable d’unité. Elle peut se charger elle-même d'une tâche de soins lorsque la dotation en personnel est faible ou simplement effectuer des tâches administratives.
Généralement, le directeur de l’unité hospitalière délègue les tâches des patients, contacte les médecins pour les ordonnances de traitement et résout les problèmes avec les autres membres du personnel ou les membres de la famille. Généralement, la responsable d'unité dans un hôpital aura un diplôme d'infirmière et une vaste expérience dans l'unité de soins infirmiers qu'elle gère. En outre, elle peut être amenée à téléphoner 24 heures sur 24 et même à être convoquée à l'hôpital si un membre du personnel appelle un malade pendant un poste de nuit.
Lorsqu'il ne fait pas le tour de l'unité ou ne travaille pas en tant qu'infirmière clinicienne, le responsable des soins infirmiers peut travailler sur les horaires, les politiques et les procédures. Il appartient au directeur d'unité d'un hôpital de créer des programmes pouvant inclure des cours sur l'importance du lavage des mains pour réduire la contamination croisée entre patients. Généralement, le responsable travaille en équipe de jour, car le poste est classifié comme de nature administrative. Toutefois, elle doit faire preuve de souplesse pour faire face aux urgences inattendues.
Le poste de responsable d’unité est souvent une promotion d’une infirmière. Plusieurs fois, le poste sera attribué à une infirmière autorisée qui a fait preuve de dévouement envers son unité ou son hôpital et qui possède une vaste expérience dans le domaine clinique spécifié. Par exemple, un bon candidat à la direction a travaillé dans l'unité pendant au moins cinq ans, est responsable et résout les problèmes avec une excellente liste de présence.
Parfois, l’hôpital affichera chez elle les postes de gestionnaire des soins infirmiers disponibles pour les employés actuels. D'autres fois, l'hôpital peut placer une annonce pour un responsable des soins infirmiers en ligne ou dans les journaux afin d'attirer des candidats externes. Dans certains cas, il s'agit d'annonces aveugles qui ne divulguent pas le nom ou le lieu de l'hôpital d'embauche, car la candidate au poste remplacera un gestionnaire qui n'a pas encore été licencié de son poste. Dans ces cas, les détails de l'hôpital ne sont pas divulgués tant que l'employée n'a pas été informée équitablement par son supérieur de son départ imminent.