인적 자본 형성이란 무엇입니까?

인적 자본 형성은 한 국가의 사람들을 상품과 서비스를 생산할 수있는 노동자로 변화시키는 과정입니다. 이 과정에서 상대적으로 비 숙련 된 개인에게는 경제에 기여하는 데 필요한 도구가 제공됩니다. 국가의 장기적인 경제 성장에 중요하며 새로운 기술이나보다 효율적인 산업 장비와 동일한 이점을 제공합니다. 이 과정에는 시간이 걸리지 만, 종종 몇 세대 또는 그보다 더 빨리 국가 내 사람들의 생활 수준이 향상됩니다. 이 과정은 공중 보건 정책, 교육 또는 훈련 기회를 통해 달성 할 수 있습니다.

공중 보건 정책은 효과적인 인적 자본 형성의 핵심입니다. 건강 관리 및 적절한 영양 섭취는 기대 수명을 늘리고 사람들이 직장에서 더 효과적으로 일할 수 있도록 도와줍니다. 사람들이 더 오래 살수록 사회는 그들의 경험과 기술의 혜택을 받아 직장에 새로운 사람들보다 더 효율적으로 업무를 수행 할 수 있습니다.

교육은 인적 자본 형성에도 중요합니다. 교육받은 사람들은 더 많은 기술을 보유하고 더 효과적으로 업무를 수행 할 수 있습니다. 그들은 종종 더 높은 임금과 더 큰 경제적 이익과 관련된 더 복잡한 직업에 더 적합합니다. 국가는 이러한 혜택을 누리기 위해 성인 교육뿐만 아니라 공립학교에 투자 할 수 있습니다. 무역 학교는 또한 명문 대학과 마찬가지로 인적 자본 형성에도 도움이됩니다.

교육을보다 쉽게 ​​이용할 수 있도록하는 것 외에도 국가는 의무 출석 법을 제정함으로써 경제 성장을 장려 할 수 있습니다. 예를 들어, 미국의 어린이는 일반적으로 법에 따라 특정 연령을 통해 학교에 출석해야합니다. 교사에 대한 투자는 또한 국가 내에서 교육을 강화하는 데 도움이 될 수 있습니다.

윤리 및 도덕성 문제는 인적 자본 형성에도 영향을 줄 수 있습니다. 많은 저개발 국가는 두뇌 유출이라고 알려진 현상을 경험하고 있으며,이 기간 동안 교육을 받거나 숙련 된 근로자가 더 나은 기회를 위해 이주합니다. 재정적 이유로 떠날 수도 있지만 문화적 또는 정치적 이유로 이주하는 사람들도 있습니다. 두뇌 유출은 특히 개인의 자유를 제한하는 국가 또는 특정 집단에 대한 차별 문화가있는 국가에서 일반적입니다.

효과적인 인적 자본 개발을 목표로 정책을 시행하는 국가는 종종 결과를 실현하는 데 시간이 걸린다는 것을 알게됩니다. 그러나 결과가 나오기 시작하면 누적되는 경향이 있습니다. 즉, 각 경찰은 이러한 경찰의 복합적인 효과가 효력을 발휘하므로 이전 세대보다 더 큰 결과를 누리고 있습니다.