O que é formação de capital humano?
A formação de capital humano é o processo de transformar as pessoas em um país em trabalhadores capazes de produzir bens e serviços. Durante esse processo, indivíduos relativamente não qualificados recebem as ferramentas necessárias para contribuir com a economia. É fundamental para o crescimento econômico a longo prazo de um país e oferece os mesmos benefícios que novas tecnologias ou equipamentos industriais mais eficientes. Embora esse processo leve tempo, geralmente resulta em um maior padrão de vida para as pessoas dentro de um país em apenas algumas gerações, ou mais cedo. Esse processo pode ser alcançado através do uso de políticas de saúde pública, educação ou oportunidades de treinamento.
As políticas de saúde pública são essenciais para a formação eficaz de capital humano. O acesso aos cuidados de saúde e a nutrição adequada aumenta a expectativa de vida e ajuda as pessoas a se tornarem mais eficazes no local de trabalho. À medida que as pessoas vivem mais, a sociedade se beneficia de sua experiência e habilidade, o que lhes permite realizar seus trabalhos mais eficáculosdo que aqueles que são novos no local de trabalho.
A educação também é fundamental para a formação de capital humano. As pessoas educadas possuem mais habilidades e são capazes de realizar seus empregos com mais eficiência. Eles também são mais adequados para empregos mais complexos, que geralmente são associados a taxas mais altas de pagamento e maiores benefícios econômicos. Os países podem investir em escolas públicas e na educação de adultos para desfrutar desses benefícios. As escolas comerciais também ajudam na formação do capital humano, assim como as faculdades e universidades respeitadas.
Além de tornar a educação mais prontamente disponível, os países também podem incentivar o crescimento econômico, promulgando leis de atendimento obrigatório. Por exemplo, as crianças nos Estados Unidos geralmente são exigidos por lei a frequentar a escola por uma certa idade. Investir em professores também pode ajudar a aumentar a educação dentro de uma nação.
questões éticas e moralidade também podem impactar humanosFormação de capital. Muitos países subdesenvolvidos experimentam um fenômeno conhecido como fuga de cérebros, durante o qual trabalhadores educados ou qualificados emigram para melhores oportunidades. Enquanto alguns deixam por razões financeiras, outros emigram devido a razões culturais ou políticas. A fuga de cérebros é particularmente comum em países que restringem a liberdade pessoal ou aqueles com uma cultura de discriminação contra certos grupos.
Os países que promulgam políticas destinados ao desenvolvimento efetivo do capital humano geralmente descobrem que leva tempo para obter resultados. Uma vez que os resultados começam a mostrar, eles tendem a ser cumulativos, no entanto. Ou seja, cada geração desfruta de resultados maiores do que o anterior, conforme os efeitos compostos dessas políticas entram em vigor.