입학 상담 교사로서 어떤 기술이 필요합니까?

입학 상담원은 대부분의 대학, 특히 엄격한 자격 지침을 갖춘 대학에 중요한 사람입니다. 이 사람은 학생을 모집하고 추천 소스와 대화해야하므로 대인 관계 및 면접 기술이 우수해야합니다. 입학 카운슬러는 또한 다른 사람들과 그룹과 대화하고 다른 지역으로 여행하며 업무를 수행하기 위해 다른 교대 근무를 할 수 있기 때문에 변화에 적응할 수 있어야합니다. 상담원은 모든 것을 정돈하기 위해 일반적으로 조직 기술이 필요합니다. 만약 대학에 수용 지침이 어려운 경우, 카운슬러는 또한 재능, 기술, 때로는 대학이 예비 학생들에게 찾고있는 다양한 무형을 인식 할 수 있어야합니다.

입학 상담원의 주요 임무 중 하나는 사람들과 대화하는 것입니다. 그는 특정 사건이나 학생에 대해 사람들과 이야기해야합니다. 그는 학생들에게 자격이 있는지 확인하고, 그들을 모집하고, 그들의 성격에 대한 아이디어를 얻기 위해 이야기해야합니다. 그리고 그는 자녀에게 대학이 옳다는 것을 확신시키기 위해 부모와 대화해야합니다. 상담 교사의 대인 관계 및 인터뷰 기술이 중요합니다. 그는 사람들과 잘 지내야합니다. 그렇지 않으면이 직업은 상당히 어려울 것입니다.

입학 상담원의 입장은 변화에 따라 결정되며이 직업을 원하는 사람은 누구나 변화에 익숙해야합니다. 채용 시즌에 따라 카운슬러는 긴 시간, 밤 및 주말 시간에 근무하거나 업무를 수행하기 위해 다양한 교대 근무를해야 할 수도 있습니다. 카운슬러가 대화하는 사람마다 다를 수 있으며 효과적인 의사 소통을 위해 조정해야합니다. 대학 박람회 또는 학생들이 모집 할 수있는 다른 행사에 참석하기 위해 다른 지역으로 여행하는 것도 중요합니다.

여행 및 일정 변경 중에 길을 잃거나 잊을 수있는 조직 기술이 중요합니다. 입학 상담원은 모든 작업이 완료되도록 작업량, 날짜 및 이벤트를 구성 할 수 있어야합니다. 대학은 채용 활동에 대한 보고서를 원할 것이므로 카운슬러는 적시에 보고서를 작성하고 전달할 수있을 정도로 조직되어야합니다.

일부 대학에는 특정 성적 범위와 같은 일반적인 합격 지침이 있지만 다른 대학에는 학생들이 충족시키기 어려운 특정 합격 지침이 있습니다. 구체적인 지침이있는 경우, 입학 상담원은 개인의 특정 자격과 해당 기본 자격을 충족하는 많은 학생들로부터 학생을 돋보이게 할 무형 유산을 모두 식별 할 수 있어야합니다. 이것은 기록을 살펴보고, 추천 소스와 대화하거나, 학생 및 교사와 대화함으로써 발견 될 수 있습니다. 카운슬러가이를 달성 할 수 없다면, 좋은 신입생을 모집하거나 대학의 틀에 맞지 않는 학생들을 모집 할 수 있습니다.