Wat zijn de verschillende soorten weegschalen?

Psychologen, onderzoekers en individuen gebruiken zelfrespectschalen om te bepalen hoe een persoon zichzelf ziet. Twee van de meest bekende zelfrespectschalen zijn de Coopersmith-zelfrespectvoorraad, die afzonderlijk op kinderen en volwassenen is gericht, en de Rosenburg-zelfrespectschaal, die is gebaseerd op de Coopersmith. De Fleming-Courtney-schaal biedt een algemeen overzicht van iemands beeld van zichzelf, evenals subscores om andere factoren van eigenwaarde te bepalen. De schaal voor zelfrespect voor volwassenen (ASSEI) is een set van twee tests die helpen bepalen hoe belangrijk verschillende factoren van eigenwaarde zijn voor een persoon en hoe de persoon voelt dat hij of zij aan deze verwachtingen voldoet.

De inventaris van eigenwaarde van Coopersmith bestaat uit 25 vragen die worden beantwoord met een of twee keuzes: zoals ik of anders dan ik. Er zijn twee sets vragen, een voor acht- tot 18-jarigen en een voor volwassenen. Deze schaal werd ontwikkeld in 1967 en vervolgens herzien in 1981, en het is een van de meest gebruikte zelfrespectschalen in psychologisch onderzoek. Het wordt ook vaak gebruikt in therapie-instellingen als een evaluatie-instrument.

In 1965 ontwikkelde Dr. Manny Rosenburg in zijn boek Society and the Adolescent's Self Image de schaal van eigenwaarde van Rosenburg. De schaal bestaat uit 10 vragen die met sterk eens, eens, oneens of zeer oneens worden beantwoord. Aan elk antwoord wordt een waarde toegewezen, waarbij de hoogst mogelijke score op de test 30 punten is. Samen met de Coopersmith-inventaris is deze schaal voor eigenwaarde een van de meest gebruikte onder onderzoekers.

In tegenstelling tot de Coopersmith en Rosenburg zelfrespectschalen die slechts een enkele score per individu bieden, wordt de Fleming-Courtney-schaal gescoord met algemene punten en subscores in factoren die wel of niet van invloed kunnen zijn op iemands eigenwaarde. De test bestaat uit 36 ​​vragen, waarbij een individu elke stelling beoordeelt op een schaal van één tot zeven, waarbij één heel vaak is en zeven bijna nooit. Naast het kwantificeren van het algehele vertrouwen van een persoon, beoordeelt deze schaal ook iemands visie op zijn of haar fysieke uiterlijk en vaardigheden. Het biedt ook scores voor academische vaardigheden, zelfrespect en sociaal vertrouwen.

De ASSEI is een tweedelige schaal voor eigenwaarde die wordt beschouwd als een van de beste tests voor individuele evaluatie, hoewel deze slechts af en toe door onderzoekers wordt gebruikt. Elk van de twee tests omvat 20 vragen of verklaringen. Het eerste deel van de test gaat door verschillende eigenschappen die worden verondersteld te worden geassocieerd met een hoog zelfbeeld en vraagt ​​de persoon om te beoordelen hoe belangrijk deze eigenschappen voor hem of haar zijn. De tweede 20 vragen meten hoe iemand zichzelf ziet met betrekking tot de eigenschappen die voor hem of haar belangrijk zijn. Deze zelfwaardering schalen worden vaak gebruikt als een zelfevaluatie-instrument in therapie.