Hva er en fire-dagers uke?

Fire-dagers uke er et nytt konsept som blir populært i mange store selskaper. Mitsubishi Motors Corp. i Japan er et godt eksempel på et toppselskap som har introdusert den fire dager lange uken med total suksess. Metropolitan Life i USA har også implementert den fire dager lange uken, og store selskaper som IBM og Chrysler Corp. tester systemet i noen av plantene sine.

Som navnet tilsier, betyr en fire-dagers uke å jobbe fire dager i stedet for de vanlige fem dagene de fleste ansatte er vant til. Å jobbe fire dager betyr ikke å jobbe mindre, ettersom ansatte blir bedt om å gjøre fire ti timers dager i stedet for fem åtte timers dager. Det totale antallet timer som er jobbet i løpet av en uke er fortsatt 40, og lønnen forblir den samme.

Fire-dagers uke har fordeler og ulemper for både den ansatte og selskapets eier, selv om eksperter er enige om at ordningen er fornuftig i de fleste tilfeller. Her er en rask oversikt over hva en fire-dagers uke innebærer:

Fordeler

  • Fritid. Å jobbe fire dager gir ansatte mer enn 50 ekstra gratis dager hvert år å bruke til sine egne aktiviteter, hobbyer og personlige liv. Dette kan også være til fordel for arbeidsgiveren betydelig, ettersom arbeidstakere vil ha mindre sannsynlighet for å gå glipp av arbeidsdager for å drive personlige ærend.
  • Lengre timer på kontoret ville holde ansatte utenfor veiene i rushtiden. Dette vil bety en kortere og mindre stressende pendeltid, mindre tid brukt på veien og lavere parkeringsavgift.

Ulemper

  • I selskaper som tar for seg publikum, kan en fire-dagers uke bety at færre ansatte er til stede for å håndtere kundene. Dette kan forbedres av ansatte som jobber på forskjellige dager, slik at en gruppe kan ha mandager fri mens den andre kan ha fredager av.
  • Å jobbe ti timers dager kontinuerlig kan bli stressende og tappende. Noen selskaper er bekymret for at lengre arbeidstidkan redusere produktiviteten til arbeiderne.
  • En fire-dagers uke kan kreve lengre barnevaktstid, noe som vil bety ytterligere utgifter for foreldrene. Noen barnevakttjenester kan belaste mer for kveldstimer enn for vanlige dagtid.

ANDRE SPRÅK