Hva gjør en løsningsarkitekt?
En løsningsarkitekt lager, designer og implementerer den teknologiske infrastrukturen til en virksomhet. Denne posisjonen har eksistert i flere tiår, men med teknologiske fremskritt har rollen stort sett blitt en teknisk. Det er flere spesifikke plikter knyttet til karriererløsninger for løsninger, inkludert utnyttelse av kunnskap om programvare og maskinvaresystemer, identifisering av systemløsninger og å ta del i viktige områder i en virksomhets drift.
Et av hovedfokusene i enhver løsningsarkiteks stillingsbeskrivelse er muligheten til å definere en virksomhets aktuelle problemer og fremtidige mål fra et teknologisk synspunkt. Å utvikle og anvende nye former for programvare og maskinvare er vanligvis en viktig del av denne funksjonen. En løsningsarkitekt er godt kjent med flere forskjellige områder av virksomheten som han eller hun jobber for. Denne fortroligheten med jobben gjør at han eller hun kan utarbeide de mest effektive tekniske planene for å løse problemer og bevege selskapet mot sine mål.
De teknologiske systemene i hver avdeling i et selskap fungerer annerledes, i det minste i liten grad. Løsningene arkitekten benytter seg av sin kunnskap om disse systemene og deres iboende ulikheter med å designe programmer som oppnår større intensjoner om virksomheten. Han eller hun er i kontinuerlig kommunikasjon med mange forskjellige avdelinger i selskapet, særlig ansatte på seniornivå, styremedlemmer, sponsorer og tekniske guruer for å gjennomføre de nye planene.
Det er mange områder av en virksomhet der en løsningsarkitekt fungerer. Forretningsutvikling, forretningsplanlegging, generell ledelse, veiledning og kvalitetssikring er bare noen få av feltene som ofte krever kunnskap og veiledning fra en løsningsarkitekt. Han eller hun kan også bli bedt om å trene og utdanne ansatte på de finere punktene i all ny teknologi som er implementert og fungerer ofte i forbindelse med og tilsyn med tekniske ansatte på ungdomstrinn.
Løsningsarkitektjobbkrav vil variere fra bransje eller av omfanget av prosjektet som skal takles. Noen jobber i selskaper og andre ansettes som eksterne konsulenter. De aller fleste løsningsarkitekter har lang erfaring med prosjektledelse og har hatt en viss grad av arbeid som utviklingsleder. En utviklingsledning fungerer på mellomnivå mellom utviklere og løsningsarkitekter, opprettholder kommunikasjonen mellom de to om prosjektet, opplæring og veiledning av kodere og annet teknisk personell, og hjelper til med å avhjelpe eventuelle problemer som kan oppstå.