Co to jest test umiejętności psychicznych?
Test umiejętności umysłowych to test, który mierzy zdolność osoby do myślenia, uczenia się i interpretowania informacji w praktyczny sposób. Test nie jest testem IQ, ale można go oceniać jak jeden. W niektórych przypadkach pracodawcy lub potencjalni pracodawcy mogą skorzystać z testu, aby ustalić, którzy kandydaci najlepiej wykonują określone obowiązki, ale test różni się również od testów umiejętności zawodowych. Chociaż trudno jest całkowicie przygotować się do testu umiejętności umysłowych, istnieją rzeczy, które można zrobić, aby poprawić wynik.
W zależności od konfiguracji testu i jego celu test zdolności umysłowych może składać się z kilku części. Części te mogą sprawdzać ostrość umysłu poprzez pytania lub problemy, które pokazują zdolność danej osoby do myślenia, rozwiązywania problemów i dostosowywania się do zmieniających się sytuacji. Pracodawcy często oczekują, że kandydaci będą w stanie poradzić sobie z tymi sytuacjami na co dzień, szczególnie ci zaangażowani w kariery, takie jak sprzedaż i zarządzanie. Dlatego testowanie w tych obszarach może być szczególnie cenne dla pracodawcy.
Chociaż ostrość umysłu może stanowić dużą część testu, ale inne porcje mogą być równie ważne. Niektóre testy umiejętności umysłowych mogą również mierzyć wiedzę osoby w zakresie podstawowych przedmiotów, takich jak język, gramatyka i matematyka. Umiejętności te są ważne w miejscu pracy, gdzie obliczenia i komunikacja stanowią podstawę wielu różnych rodzajów pracy. Pytania w tych sekcjach mogą być coraz trudniejsze.
W niektórych okolicznościach test zdolności umysłowych może zawierać inne sekcje, takie jak weryfikacja wiedzy biznesowej lub inżynierskiej danej osoby, a także bieżące wydarzenia. Zasadniczo testy te są stosowane w celu objęcia podstawowych pomysłów, a nie informacji technicznych. Testy bieżących wydarzeń zapewniają wgląd w to, jak zaangażowane i ciekawe osoby mogą być z otaczającym ich światem.
Zasadniczo ważne jest, aby być dokładnym w teście zdolności umysłowych, ale często liczy się również szybkość. Jeśli test jest oparty na komputerze, można go częściowo ocenić na czas potrzebny na udzielenie odpowiedzi na niektóre pytania lub ukończenie testu jako całości. W przypadku testów papierowych całkowity czas ukończenia testu przez osobę może również być czynnikiem wpływającym na punktację. W przypadku pytania o to, czy czas ma znaczenie, zdający powinien zadać pytanie przed przystąpieniem do testu.
Dobre wyniki testów zdolności umysłowych wymagają przygotowania umysłu do testu. Podobnie jak w przypadku każdego badania, ważne jest, aby zachować spokój i odpocząć przed rozpoczęciem testu. Pomocne mogą być również potrawy z dużą ilością lecytyny, takie jak orzechy włoskie i szpinak. Lecytyna ma wspomagać neuroprzekaźniki w mózgu.