Vad är information om ersättning?
Meddelande om ersättningar avser kravet på att företag och andra typer av företag ska avslöja ersättningsstrukturen för sådana företag, särskilt det sätt på vilket toppledningen kompenseras. I lagen som fastställer utlämnande av ersättningar krävs också att dessa företagsorgan avslöjar lönen för andra nyckelpersoner på personal som har viktiga tjänster inom företaget. En sådan praxis hjälper till att belysa mer finansiell verksamhet i företagen, varför företagen behöver information om ersättning.
Styrelseledamöter och andra ledande befattningshavare i ett företag har förmågan att påverka beslut i sina olika företag, och utlämnande av ersättningar hjälper andra intresserade parter att se företagets ekonomiska profil för att se om sådana chefer missbrukar sin makt genom att fördela överdrivet lön till sig själva. I ordets ordning kommer praktiken att lämna ut ersättningar till nytta för intressenter och andra personer som har ett intresse i företaget, eftersom de kan kontrollera att de högsta cheferna inte missbrukar företagets medel. Man hoppas att detta krav kommer att göra hela företagets process mer transparent.
Andra personer som kan dra nytta av lönearbetet är potentiella investerare i företaget som kanske vill lära sig mer om företagets ekonomiska praxis. Sådana investerare kommer att kunna få tillgång till finansiella praxis och andra rapporter om företaget i syfte att studera ett sådant företags finansiella riskhanteringspraxis. Resultatet av deras bedömning kommer att berätta om företaget har goda möjligheter på grund av en effektiv hantering av deras ekonomi. De kan också se vinsthistoria för att avgöra om deras investeringar kommer att betala bra utdelningar över tid.
Kravet på upplysningar om ersättningar från företag berör oftast större eller medelstora företag som har många intressenter. Enskilda företag är inte särskilt skyldiga att lämna ut finansiella transaktioner med sådana företag eftersom företagets finansiella beslut generellt inte påverkar intressenterna. Kravet på att företag offentliggör sina ersättningsregler är inte på något sätt ett krav för dem att avslöja känslig information som kan göra företaget sårbart för konkurrenter. De flesta lagar om finansiell information är strukturerade på ett sådant sätt att företagen bara behöver avslöja vissa angivna typer av viktig information om ekonomisk ersättning som intressenter och potentiella investerare kan dra nytta av.